• 三菱重工業株式会社

    【東京】事業立ち上げ(次期戦闘機3国間での共同開発)※海外駐在の可能性あり【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】事業立ち上げ(次期戦闘機3国間での共同開発)※海外駐在の可能性あり【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/06/05
    • 掲載終了予定日:2025/09/03
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】事業立ち上げ(次期戦闘機3国間での共同開発)※海外駐在の可能性あり

    【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業/海外売上比率54%】

    ■業務内容
    日英伊3ヶ国による次期戦闘機の共同開発にかかる共同事業体の立ち上げ・運営業務 及び 営業・契約履行業務を担当頂くこと等を想定しています。
    具体的には、
    (1)当社 および 外国企業を含む関係各社から派出されるメンバーと協業しての共同事業体立ち上げ業務
    (2)政府機関との契約条件検討/見積作成/営業方針検討
    (3)上記(1)(2)に関わる、関連海外企業/政府との業務・責任分担の交渉等

    ■募集の背景
    当社は防衛装備庁との契約の下、英国・伊国と共同開発が進められている次期戦闘機事業に参画しております。今後、共同事業体の立ち上げ/運営や、お客様となる政府機関との契約締結/履行にあたり、当社としても共同事業体を支援していくこととしていることから、海外企業/政府との交渉・調整実務や、海外拠点の設立・運営実務の経験を持つ即戦力人財を募集しております。

    ■業務の魅力
    次期戦闘機開発にかかる共同企業体の本部は英国に置かれ、参画する日英伊3か国にも各々子会社が置かれることとなっていますので、グローバルに御活躍頂くことができます。


    ◆当社のミッション:
    私たち三菱重工は、次の世代の暮らしと、そこにある幸福を想い、人々に感動を与えるような技術と、ものづくりへの情熱によって、たしかな未来を提供していくことを目指します。そのために私たちは、これまで培ってきた技術を磨くとともに、新たな発想で様々な技術を融合させるなど、さらなる価値提供を追求し、地球的な視野で人類の課題の解決と夢の実現に取り組みます。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      国際プロジェクトにおける海外企業/政府との交渉・調整実務経験または海外拠点の立ち上げ・運営業務の経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都、北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中近東、オセアニア、

      中南米、その他の海外

      <勤務地詳細>
      エンジニアリング
      住所:東京都港区芝五丁目33番11号 田町タワー
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:30

      給与

      <予定年収>
      500万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):270,000円〜400,000円

      <月給>
      270,000円〜400,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇22日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(最大22日/年)、結婚休暇、出産休暇など
      ※勤務地により一部振替あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:1人1.1万円、2人以降4.2千円
      住宅手当:家賃補助制度
      寮社宅:寮:自己負担額1万円〜5万円程/社宅完備
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      ■財形貯蓄、住宅融資
      ■教育貸金、従業員持株会
      ■育児・介護休業制度
      ■確定拠出年金制度
      ■総合病院、診療所
      ■保養所(全国に約40ヶ所)
      ■体育館、総合グラウンドなど
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      1ヶ月
      有給取得は2週間目以降より可能

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      三菱重工業株式会社
      設立 1950年1月
      事業内容
      ■業務概要:
      人と技術の調和について地球規模で考える総合機器メーカーです。船舶、発電プラント、環境装置、産業用機械、航空・宇宙機器、エアコンなどの製造・販売・エンジニアリングなど事業領域は多岐に渡ります。

      ■製品分野一覧:
      エネルギー、航空、宇宙開発、船舶・海洋、交通システム、物流・運搬、環境装置、自動車関連、産業機械、インフラ設備、生活レジャー、防衛など産業分野から人々の生活に欠かせない分野まで事業領域は広がっております。
      資本金 265,600百万円
      売上高 【売上高】4,657,147百万円
      従業員数 77,697名
      本社所在地 〒1008332
      東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル
      URL http://www.mhi.co.jp/index.html
    • 応募方法