• 三菱電機株式会社

    【産業メカトロニクス製作所】レーザ発振器用電源の電気設計を主体とした開発設計業務 ※WEB面接可【dodaエージェントサービス 求人】

    【産業メカトロニクス製作所】レーザ発振器用電源の電気設計を主体とした開発設計業務 ※WEB面接可【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/06/10
    • 掲載終了予定日:2024/09/08

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【産業メカトロニクス製作所】レーザ発振器用電源の電気設計を主体とした開発設計業務 ※WEB面接可

    ■採用背景:
    プリント基板穴あけ用レーザ加工機は、5Gの普及に伴い加工機の機能向上を求められています。その光源であるレーザ発振器も高出力化などの性能向上を要求されており、開発を推進するにあたり即戦力となる人材を求めています。

    ■業務内容:
    レーザ発振器用電源の開発業務に携わっていただきます。具体的には、以下の業務をお任せします。
    ◇電気H/W設計、パワエレ設計
    ◇高電圧・大電流(数kW〜クラス)の高速スイッチング電源(インバータ回路・制御基板等)の開発・設計・評価

    ■業務の魅力:
    ◇スマートフォンや5G等に必要な、先端テクノロジに繋がるレーザ発振器用電源の開発・設計をすることができます。
    ◇研究所と連携し、市場のニーズに合わせて新しい機能を搭載した電源装置や制御基板を設計をすることができます。

    ■キャリアアップイメージ:
    ・レーザ発振器用電源の電気設計を3年程度担当者として業務遂行し知見を深めて頂きます。その後、レーザ発振器全体をまとめるリーダとして活躍して頂きたいと思います。
    ・将来的には、新事業立上等への貢献も期待します。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/06/10 掲載終了予定日:2024/09/08
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・電力変換回路設計
      ・電気回路設計経験(デジタル、アナログ)

      ■歓迎条件:
      ・パワエレ(インバータ等)の実務経験
      ・FPGAの設計経験
      ・自主的に物事に取り組める方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      産業メカトロニクス製作所
      住所:愛知県名古屋市東区矢田南5-1-14
      勤務地最寄駅:JR中央線/大曽根駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし
      ※将来的に国内外への転勤の可能性があります。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:30〜14:15
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:00

      給与

      <予定年収>
      400万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜450,000円

      <月給>
      230,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・役割などを考慮し、決定します。
      ■賃金改定:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(6月・12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇4日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ■GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)
      ■年次有給休暇:20〜25日※入社時より付与、日数は入社日による(4〜20日)
      ■その他:チャージ休暇2〜4日(30歳、40歳、50歳到達年)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づく
      家族手当:配偶者:月0.9万円/子:月1.4万円
      住宅手当:補足事項なし
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      -

      <その他補足>
      ■カフェテリアプラン(8.3万円分)
      ■深夜勤務手当、休日手当、外勤手当など
      ■福利厚生:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の労働条件変更無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      三菱電機株式会社
      設立 1921年1月
      事業内容
      ■事業の特徴:
      ホームエレクトロニクスから情報システム・通信機器、産業機械、プラント、さらには宇宙開発関連機器に至るまで、幅広い分野をカバーする総合電機メーカーです。中でも特徴ある事業として、宇宙開発、FA(産業用)機器、社会インフラシステムの3つが挙げられます。三菱電機の宇宙開発の歴史は長く、人類初の人工衛星スプートニク1号が打ち上げに成功して間もない1960年、日本で初めての人工衛星づくりに着手しました。以来、1998年3月に打ち上げたCOMETS「さきがけ」までの32個の実用衛星のうち、15個の主契約企業またはシステムインテグレーター(取り纏め企業)を担当した実績を誇ります。
      資本金 175,820百万円
      売上高 【売上高】4,770,000百万円 【経常利益】295,000百万円
      従業員数 35,136名
      本社所在地 〒1008310
      東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
      URL http://www.mitsubishielectric.co.jp
    • 応募方法