【名古屋製作所】モーションコントローラの組込みソフトウェア開発【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
C/C++を用いた組込みソフトウェア開発経験

■歓迎条件：
・モーション制御・サーボ制御・機械制御などの駆動制御に関わる業務経験もしくは知識
・リアルタイムOS・ネットワークなどに関わる開発経験
・超精密位置決めに関わる業務経験

正社員

＜勤務地補足＞
■リモートワーク：担当業務により異なるが週1日〜週4日（原則本人のベストミクスを採用）

＜転勤＞
当面なし
※将来的に国内外への転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜14:15
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:00

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均25時間、繁忙期40時間

＜予定年収＞
400万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜450,000円

＜月給＞
230,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日〜25日※入社時より付与。日数は入社日により変動（4〜20日）
■チャージ休暇2〜4日（30歳、40歳、50歳到達年）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づく
家族手当：配偶者0.9万円／子1.4万円
住宅手当：条件により、寮・社宅・家賃補助等の対応あり
寮社宅：入居条件該当者は寮・社宅への入居可能
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職金前払制度選択可、確定拠出年金制度あり

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、職能別研修 、国際化研修、技術研修 等

＜その他補足＞
■各種手当：カフェテリアプラン（8.3万円分）、外勤手当など
■福利厚生：財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更はありません。