具体的な業務内容
【田町】国内税務《係長級》 ◆面接1回|リモート|社宅完備|東証プライム上場企業◆
【フレックス・リモート勤務有(全社出社率50%/田町本社出社率33%)/世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】
■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
(1)法人税等の申告・納税:グループ通算システム(TKC E-Consoli-tax, E-tax effect)を使用し、MMC(三菱自動車工業)グループの税金費用計算を推進
(2)決算時の税金費用計算:MMC単体の税金費用計算
(3)税務相談、部門指導:グループ会社等を含む各部門からの税務相談対応、税務調査指摘事項等の社内周知、各部門に対する指導
※ご本人の適性に応じて、海外税務グループの一部案件(移転価格税制等)をご担当いただく場合があります。
■部署の役割:
MMCグループの国内税務業務を遂行するとともに、国内取引に係る税務リスク低減、税金費用最適化を立案し、当社グループの持続的成長に貢献する。
・グループ通算法人税の申告・納税業務、MMC単体地方税・消費税等の申告・納税
・MMC単体の税金費用見通し額算出、決算時税金費用計算
・各部門からの税務相談対応
・税制改正対応
・税務調査対応(指摘事項についての部門指導を含む)
■職場の風土:
税務部が属する経理本部は総勢250名であり、税務部以外の経理部(制度会計)、管理会計部、リージョナルコントロール部(海外)、地区経理部(工場経理)と連携しながら業務に当たっています。
税務部は総勢10名のうち8名がキャリア入社ですが、メンバーは以下のビジョン・アクションを念頭に、各人がそれぞれの経験・専門性を活かし活躍しています。
業務内容に応じて在宅勤務と出社を使い分け、効率よく働くことが出来ます。
■働く環境の魅力:
年次有休取得率94.8%・育休復帰後定着率95%・9日以上の連休3回/年・長期連休前後は有休奨励日・有給休暇18日/年 取得目標・サービス残業禁止(PCログチェック)・早期退社推奨日有・提携フィットネスジム利用・健康への取り組みとしてスマートウォッチ無料配布・カフェテリアプラン7.5万円/年(複数サービスに利用可)・TOEICスコアアップセミナー(就業時間中に参加可能)
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成