具体的な業務内容
【倉敷】リノベによる職場環境の改善／工場やオフィス ◇面接1回｜土日休｜リモート有｜手当充実◇
■職務内容：
これまでの経験・適性を考慮し、建築・土木工事を通じて保有施設の増改築・営繕の業務（下記1・2に関わる業務）をお任せします。
■部署の役割：
（1）工場・オフィス・厚生施設等のリフォーム、リノベーションを通じた職場環境改善
（2）同上施設の営繕
（3）保有不動産の管理
■部門概要：
・人員は60名
・総務／サスティナビリティ本部に属しており、拠点は東京（本社）、愛知（岡崎）、京都、岡山（水島）の4拠点
・工場、オフィス、厚生施設等の不動産を全社で一元管理し、戦略的・効率的な建物の増改築・修繕を通じ、健全な職場環境改善への対応＆部門サポートを実施する部署
■採用背景：
全施設に係る将来構想＆老朽化対策が今後加速することから、建築関連工事の経験や知識を有する専門性のある人材を募集します。
（建築の経験はなくても、電気・空調・給排水等工事の経験・知識を有する人材も可能）
■ファシリティマネジメント部のVision／Mission：
ファシリティを通して企業価値の向上を図ることで、会社、従業員、社会を幸せにすること
（1）ファシリティを通して持続可能な成長を図る（適正な投資とコスト削減、社員のやる気向上）
（2）経営へ貢献する（業務効率化、資産の有効活用）
（3）信用イメージの向上を図る（リスク管理、ブランド構築）
■仕事の面白み：
・建物のリフォーム、リノベーション、営繕工事を通じ、社員の職場環境の改善に貢献できる
・大型プロジェクト工事を通じ、大規模で形に残る業務ができる
・岡山県・倉敷市において、水島製作所は主要な事業所の一つであり、ファシリティ管理を通じて、当該生産事業の基盤を支えられる
■組織風土：
・工場の全エリア、全部門と業務のかかわりがあり、社内の交流範囲も最も広い職場
・忙しい業務の中でも前向きで明るい雰囲気を持った職場
■働く環境の魅力：
年次有休取得率89.5%・育休復帰後定着率95%・9日以上の連休3回/年・長期連休前後は有休奨励日・有給休暇18日/年 取得目標・サービス残業禁止（PCログチェック）・早期退社推奨日有・提携フィットネスジム利用・スマートウォッチ無料配布・カフェテリアプラン7.5万円/年・TOEICスコアアップセミナー（就業時間中に参加可能）
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
