【データエンジニア】データを事業価値へ◆ドコモ生活データ×証券データで新体験を創る／年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PythonおよびSQLを用いたデータ処理・開発・運用の経験：5年以上
・サーバーサイドまたはインフラエンジニアとしてのシステム構築・運用経験
・Snowflake、AWSなどクラウド環境での開発・運用経験：3年以上

■歓迎条件：
・チームでのシステム開発・運用に関する実務経験
・機械学習モデルの学習・推論を支えるデータ処理フローやパイプラインの設計・実装経験
・BIツール（QuickSight、Tableau、Lookerなど）や可視化基盤の構築経験

正社員

＜勤務地補足＞
・在宅勤務：あり（週1日程度は出社を想定）

＜転勤＞
当面なし
原則なし（ご本人の希望に応じて検討）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:00

＜その他就業時間補足＞
・標準労働時間：1日あたり7.5時間

＜予定年収＞
750万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：439,000円〜720,000円

＜月給＞
439,000円〜720,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルに応じて決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（会社業績・個人評価に応じて決定）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始（12/31〜1/3）、連続休暇（5日）、誕生日休暇（1日）、勤続休暇（勤続5年毎に5日）、その他各種休暇あり（慶弔、裁判員、結婚、産前産後、配偶者育児、子の看護、介護 など）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（年間50万円まで）
■自己学習支援（外部公開講座、Udemy、英語学習支援）

＜その他補足＞
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■確定拠出型年金制度（401K）
■団体長期障害所得補償保険（GLTD）
■各種慶弔見舞金（結婚、出産、傷病等）
■育児支援（ベビーシッター費補助、企業主導型保育との提携）
■ベネフィット・ワン（レジャー施設などの割引サービス）
■オフィス内禁煙（建物内に喫煙専用室あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
給与・待遇の変更なし※フレックスタイム制度がある部署の場合、適用は試用期間終了後となります。