• 日本電気株式会社(NEC)

    【名古屋:在宅可】企画提案型営業(自動車業界向け) 新たなビジネスの創出にチャレンジ#ENT3811【dodaエージェントサービス 求人】

    【名古屋:在宅可】企画提案型営業(自動車業界向け) 新たなビジネスの創出にチャレンジ#ENT3811【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/06/06
    • 掲載終了予定日:2025/09/03
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【名古屋:在宅可】企画提案型営業(自動車業界向け) 新たなビジネスの創出にチャレンジ#ENT3811

    東海地区の大手自動車メーカー、及び大手自動車部品メーカーに対してCASE社会に向け、お客様と一緒に新たな価値提供を実現

    ■業務概要:
    東海地区の大手自動車メーカー、及び大手自動車部品メーカーに向けてCASE社会に向けたNECケーパビリティをまとめ上げ、営業活動を通じお客様と一緒に新たな価値提供を実現することがミッションとなります。
    顔認証に代表される世界No.1の技術や総合的なSI力をバックボーンとし、モビリティ社会の実現に向けた価値提供を実現します。
    具体的には、「NEC価値を具現化した車載化技術のソリューション企画/営業」「顧客との共創ビジネスの創出」を担ってもらいます。

    【具体的な業務想定】
    (1)NEC技術(5G、顔認証等)を活用した次世代車両への価値提供シナリオ策定、提案、共同開発支援等の総合的な営業活動
    (2)顧客企業と一体となった新たな価値創造、新サービス検討をリードする活動

    ■組織情報:
    NECにおいて、主に国内の自動車業界向け事業を担う統括部に所属。
    当グループでは大手自動車メーカー様を主なお客様として、SI事業を中核に、NECのあらゆるアセット・技術をもとに、新たなビジネスの創出にもチャレンジしています。
    【組織紹介ページ】
    https://jpn.nec.com/recruit/dept/enterprise/index.html

    ■働き方
    テレワークやフレックスタイムを導入し、ワークライフバランスの充実に取り組んでおります。
    全社平均残業時間は20hとなります。(基本的にこちらの残業時間から大きく乖離することはございません)

    ■ポジションの魅力
    ・NECが持つ価値を、お客様と一緒に社会価値に変換していく活動をチームで実践し、一体感を感じながら活動が可能です。
    ・お客様との信頼関係を作ることができ、将来のモビリティ社会に向けた「共創」を体感することが可能です。
    ※上記ビジネスをけん引する実務リーダーからマネジメントクラスへのパスを想定してます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記のいずれかの営業経験:
      ・ITソリューションにおける営業経験 3年以上
      ・自動車業界(特に車載SW関係)における営業経験 3年以上

      ■歓迎条件:
      ・ビジネス事業企画の経験 (新規事業の立ち上げなど)
      ・チーム内でのリーダーシップとメンバーとの協調(自身が担当したプロジェクト例示)
      ・自動車会社向けのIT営業、及び車載領域での営業活動

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      東海支社
      住所:愛知県名古屋市中区錦1-17-1(NEC中部ビル)
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし
      本人と面談を実施の上で、了承をいただいた場合のみ転勤の可能性あり

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:15

      <その他就業時間補足>
      補足事項なし

      給与

      <予定年収>
      450万円〜650万円

      <賃金形態>
      月給制
      特記事項無

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜400,000円

      <月給>
      280,000円〜400,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:あり(会社規定に基づく支給対象者のみ)
      住宅手当:あり(会社規定に基づく支給対象者のみ)
      寮社宅:あり(会社規定に基づく支給対象者のみ)
      社会保険:社会保険完備
      厚生年金基金:会社規定による
      退職金制度:会社規定による

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ・入社後の導入研修あり
      ・Linkedin learning(時間と場所を問わず多様なスキル、マインドセットが学習可能な制度)
      ・その他、階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援など

      <その他補足>
      ・NEC Growth Careers(社内公募制度):自身の希望に合わせたキャリアを切り拓ける制度
      ・ファミリーフレンドリー休暇:配偶者の出産や看病、お子様の学校の行事に参加する際等に利用可能
      ※ニーズに合わせ自由に使用可能
      ・厚生施設:従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど
      ・財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金
      ・カフェテリアプラン:毎年4月に全社員に一定額のポイントを付与
      その他:在宅費用補填、ペアレント・ファンド(子の出生時に55万円支給)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      日本電気株式会社(NEC)
      設立 1899年7月
      事業内容
      <企業概要>
      国内外のSI事業をはじめ、5G/宇宙衛星通信といった通信事業や、AI・データ利活用といった最先端技術の研究開発事業、そしてNECが持つ技術力を活かしたコンサルティング事業を展開しております。
      コンサル事業においては、経営コンサル/事業コンサルとして顧客のDX課題に直接触れることで、NECの技術アセットの活用はもちろん、ない技術は共同開発してより良いものを創り上げていく一気通貫のサービス提供を強みとしています。
      NECは2019年からDX事業を主軸とし、DX人材育成・ビジネスモデル変革・技術研究を進めた結果、増収増益を実現しております。さらに2024年に立ち上げたコンサルブランド「BlueStella」を中心に、今後も加速度的にDX事業を推進していきます。

      <事業概要>
      8つのビジネスユニットとコーポレート組織で構成されています。
      ・エンタープライズ:金融業、製造業、リテール業など向けのITサービス提供
      ・パブリック:中央省庁、自治体、警察など向けのITサービス提供
      ・クロスインダストリー:スマートシティ事業、交通、放送など官民連携や業種を横断したクロスインダストリー市場におけるITサービス提供
      ・エアロスペース・ナショナルセキュリティ:航空宇宙・防衛に関わるITサービス/通信サービスの提供
      ・テレコムサービス:ネットワーク機器や運用システム、グローバル5Gなどの通信サービスの提供
      ・グローバルイノベーション:研究開発や事業開発、知財活動をし、グローバルNo.1技術を推進する研究組織
      ・デジタルプラットフォーム:他組織を横断してのNEC技術の集約・研究・コンサル提案

      <はたらく環境>
      ◇働き方:担当者クラスはフルフレックス、主任クラス以上は裁量労働制を導入。遠隔地勤務を含むリモートワークの活用や、服装自由/フリーアドレスなど柔軟な働き方が可能
      ◇キャリア:マネジメントではないエキスパートとしてのキャリアパスや、社内公募制を活用した異動制度、副業など、幅広い選択肢があります
      ◇子育て支援:時間単位の休暇制度や出産一時金の支給(55万円)、男性育休取得率70%など企業全体で子育て支援をする制度・仕組みが整っています
      ◇実力主義の評価制度:ジョブ型人材マネジメントにより、社員と会社の双方で「選び・選ばれる」関係を構築
      資本金 42,780百万円
      売上高 【売上高】3,313百万円 【経常利益】167,671百万円
      従業員数 22,210名
      本社所在地 〒1088001
      東京都港区芝5-7-1 本社ビル
      URL http://www.nec.co.jp/
    • 応募方法