具体的な業務内容
【池袋／転勤無】リース営業◆幅広な金融商材で顧客課題解決／残業月15時間前後／中途6割で受入態勢充実
■業務内容：
入社後はリースを中心としたファイナンス商材での収益拡大/新たな市場の開拓・新商材の開発をお任せします。
取り扱い商材はOA・IT機器、工作機械などのリースに加え、
クレジットカードやローン、決済サービスなどファイナンス商材となります。
＜具体的な業務内容＞
・既存顧客
各種ベンダー（メーカーやその代理店）を定期的に訪問し、取引先の財務状況や経営状況に合わせて＜取り扱い商材＞のご提案をいただきます。
・新規開拓
お客様からの紹介やＨＰ等からの提携希望、展示会等で新たなベンダーの開拓や新商材・新市場の開発も行っていただきます。
■働き方
顧客折衝は対面と電話が中心となり、
出社メインでテレワークの利用は現状ございません。
（業務イメージ：顧客訪問30%、顧客電話対応40%、事務処理30%）
営業1人当たりの担当者数はおよそ10社〜20社程度です。
残業時間はつい平均15時間前後です。
■組織構成：
リース部は全国で約200人在籍しており、うち営業は150名程度。
1ブロック20〜30名で構成されております。
部長は40代前半と比較的若く、若手の活躍機会を後押ししております。
中途入社者約6割と中途入社者に寛容な雰囲気で受け入れ態勢も充実しております。
■キャリアパス：
多様なキャリアパスをご用意しております。リース部でマネジメントに進む、もしくは、法人営業部など他部署へ異動し、業務の幅を広げることも可能です。公募制度や人事へ希望部署を直接申請する制度もあります。
■本ポジションの魅力：
・当社リース事業は金利勝負をせず、営業力で選ばれることを目指しており、お取引先様からの相談が増えたり、感謝されたりすることがやりがいとなります。
・営業はバックオフィス担当も含めたチーム制の為、メンバーそれぞれがリーダーシップを発揮し、目標達成を目指していく事もやりがいになります。
■当社について：
クレディセゾンは、常に徹底した顧客志向とイノベーティブな発想で「年会費無料」や「永久不滅ポイント」など業界初の商品・サービスを生み出してきました。独立系の強みを活かし業界・規模を超えた多様な提携パートナーとコラボレーションすることによって、更なる顧客満足を創造しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
