【東京】コンプライアンス関連部署◇持家制度や住宅手当充実！コンプラ・内部監査対応経験をお持ちの方へ【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
・コンプライアンスや内部監査分野での実務経験のある方
・高いコミュニケーション能力とチームワーク力に自信のある方

正社員

＜転勤＞
有
総合職のため、将来の幹部候補として様々な経験を積んで頂き、マネジメント能力を高めて頂くための転勤があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30

＜時短勤務＞
相談可

＜予定年収＞
447万円〜619万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：253,000円〜344,000円

＜月給＞
253,000円〜344,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢・経験を考慮します。
※管理職採用の場合は時間外手当は対象外となります。
■昇給／年1回（4月）
■賞与／年2回（6月、12月）
■業績賞与／年1回（5月／業績による）
※2023年度の総合職賞与支給実績は8カ月分超です！

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年間休日122日（本社の場合）　※勤務地に準ずる　
年次有給休暇（失効年次有給休暇最大120日まで積立制度あり）、特別休暇、リフレッシュ休暇 、積立年次有給休暇（最大120日）等

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者／月5.5千円、子／月9.7千〜1.21万円
住宅手当：総合職34歳/自己負担10,000円〜
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度（新入社員研修、技術基礎研修、階層別研修、自己啓発）、資格取得支援制度
奨学金返還支援制度：18万/年間、最大10年間で180万支給※繰上返還に充当する為毎月の返還は継続します

＜その他補足＞
●寮社宅完備
●持家支援（自宅取得支援金240万/5年、自宅維持費13.8万/年）持株会、退職金、財形貯蓄、確定拠出年金
●育児休業（最長2歳になる迄）
育児短時間勤務：2時間短縮（最長小学４年に達する迄）子の看護休暇：10日/年（最長）
●選択メニュー 24,000円/年補助　勤続2年は3万円、3年は5万円、5年/10年は10万円、20年/40年は20万円、30年は30万円分を加算補助　（旅行・文化鑑賞・スポーツ観戦・医療費・スポーツクラブ・レジャー・ディナー・買物等に利用可能）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の条件に変動はありません。