ヘッドストロング・ジャパン の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報（転職・新卒就職）まで

3.0
レポート数 16件
フォロー レポート投稿 残業実態 求人情報

ヘッドストロング・ジャパン総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
2.8
仕事のやりがい
2.5
ストレス度の低さ
2.3
休日数の満足度
4.3
給与の満足度
3.5
ホワイト度
2.8
総合評価
3.0
平均年収
1206万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
1144万
30代
1774万
40代
1880万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均--%

キャリコネユーザーの投稿データから算出

ヘッドストロング・ジャパン口コミをテーマ・職種から探す

テーマから口コミを絞り込む

職種から口コミを絞り込む

ヘッドストロング・ジャパン年収・給与の統計データ（年収データ対象：10人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
経営・各種コンサルタント 1,257万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 1,037万円
30代 1,158万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
経営・各種コンサルタント 20代 1,037万円
30代 1,227万円
40代 -
50代 -

ヘッドストロング・ジャパンおすすめの年収・給与明細

年収・給与明細をもっと読む

ヘッドストロング・ジャパン転職・中途採用面接

  • [ヘッドストロング・ジャパン]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：コンサルティング部門
    • 職種：経営コンサルタント
    • 2012年度
    選考期間：2週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    あなたが会社に提供できる価値とは？

    これまでの経験として特定業界のSCMを挙げた。一方で今後はそれだけではない世界に飛び込むため、適応力をこれまでの具体的な経験を踏まえて話した。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    ・応募理由
    業界でそれなりにプレゼンスがあり、特にパートナーによっては戦略案件が多いと聞いたため。
    ・面接準備
    ケースは出ないため（最近は出ることもある）、経歴や志望動機を突っ込まれても答えられる様に準備した。ちなみになぜコンサルかは聞かれたが、なぜヘッドストロングかは聞かれなかった。
    ・だいたいパートナーの面接一本勝負だったが、最近はマネージャークラスから3回くらい面接を経る形式に変わったらしい。

    投稿日: （記事番号:498101）

  • [ヘッドストロング・ジャパン]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：コンサルティング
    • 職種：経営コンサルタント
    • 2008年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員

    とにかく経験を聞かれました

    中途は即戦力が期待されていると思うので、プロジェクト経験を説明。加えて営業力があること、どれくらい顧客を引っ張ってこれるかを説明。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    面接は3回程度。1回目は、人事担当者からケース問題（フェミニ推定。東京都のマンションの数は？など）。2回目は、部長クラスから志望動機や得意分野に関する質問。3回目も同じ。4回目にパートナークラスから趣味などを聞かれ、内定。

    投稿日: （記事番号:139116）
転職・中途採用面接をもっと読む

ヘッドストロング・ジャパン会社概要

企業名
ヘッドストロング・ジャパン
企業HP
http://www.headstrong.com/
住所
東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー30階
業界
サービス業
設立年月
1993年7月
上場区分
非上場