【大阪】PMO（SI案件の管理・マネジメント業務）※大手独立系SI【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
開発系・インフラ系 共通スキル/経験
・コミュニケーションスキル
・情報発信、アウトプットスキル
・プロジェクト管理経験
・PMP相当資格
■歓迎条件：
開発系プロジェクト
・プログラミング経験
・IPAプロジェクトマネージャー資格
インフラ系プロジェクト
・インフラ設計、構築経験
・Server、L2／L3-SW、LB、FW等ITインフラ／ハードウェアの知識、技術
・Azure、AWSなどクラウドサービスに関する知識、技術

正社員

＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社が定める事業所（ テレワークを行う場所を含む）
※プロジェクトにより変更あり

＜転勤＞
当面なし
■転勤の有無
・本人の希望を考慮いたします。
※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（11:45〜12:30）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
※残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間18.2時間 2022年度実績)

＜予定年収＞
570万円〜1,700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,000円〜670,000円

＜月給＞
320,000円〜670,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
給与：応相談
■賞与 ：
年2回（6月、12月）、決算賞与（3月） ※業績に応じて支給。
■昇給 ：
年1回（4月）
※ただし半年ごとに昇格制度あり。
※首都圏採用の場合、別途物価手当5000円/月が支給となります。
※平均的な実績を残され、会社業績としても前年同等の場合に限ります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・年間休日：121日 ※2022年度実績（有給休暇は除く）
・土日祝（ただし年2回土曜出勤あり）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（時間単位での休暇取得制度あり）
・慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
家族手当：配偶者18,500円、子供3,000円※1名につき
住宅手当：世帯主21,500円、それ以外15,000円
寮社宅：
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上経過者が対象

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修：中途入社時研修、OJT(職場研修)、社外研修
■資格取得支援制度：情報処理、技術者資格など

＜その他補足＞
■赴任旅費全額支給：会社都合で赴任する場合は、転居費は会社負担
■表彰制度：年2回、式典の場で、優秀社員・優秀グループを表彰
■財形貯蓄制度：財産形成貯蓄、財形住宅貯蓄
■傷害保険、団体定期保険（月々の保険料は全て会社負担）
■ベネフィット・ワン、EAPサービス
■育児休業、介護休業
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
（本人の経験により変動あり）