【東京】法人営業※大手鉄道会社向けシステム◆残業10h／リモート可◆阪急阪神東宝G【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・IT業界での法人営業経験

■希望条件：
・社会インフラ（鉄道）関係の営業のご経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める業務】

＜転勤＞
当面なし
※大阪本社、中部支社へのご転勤が将来的に発生する可能性がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分（12:15〜13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
残業手当：残業時間に応じて別途支給

＜予定年収＞
400万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜400,000円

＜月給＞
200,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は、本人の年齢・経験・能力によって決定します。
■昇給：年1回 （4月）※過去実績3％程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年数回出勤土曜日有（有給使用相談可）
GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇（勤務年数に応じて日数付与。最大20日／年）、産前産後休暇、特別休暇（結婚、慶弔等）、その他（企業カレンダーによる）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子10,000円／月など
社会保険：特記事項なし
厚生年金基金：特記事項なし
退職金制度：特記事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
◇資格取得奨励金
基本情報処理技術者：3万円、応用情報処理技術者：6万円、高度情報処理系：7.5万円　など
◇通信教育支援

＜その他補足＞
■育児等支援制度
■グループ会社優待特典
■結婚・出産・入学祝金・葬祭料、等
■カフェテリアプラン制度
■グループ持株会、財形支援制度
■クラブ活動支援　等
■阪急・阪神各グループ会社からの優待制度有。
・例：損害保険の団体割引/三菱電機の社内販売/阪急阪神百貨店の優待割引/阪神タイガースファン感謝応援デー等のグループ特別券等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
【契約の更新：無】

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。