株式会社アンティーク の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社アンティークの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社アンティークの社員や元社員による株式会社アンティークの転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社アンティーク転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [株式会社アンティーク]
    20代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：デザイン部門
    • 職種：制作ディレクター
    • 2011年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

    あなたがこれまでに達成したことは何ですか。

    最近の達成事項を具体的な数字を織り込みつつ回答しました。その達成のために駆使したスキルをアピールしました。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募しようと思った理由
    前職での経験を生かしてスキルアップしようと思ったため。
    また、応募先の商品が好きだったため。
    収入面でも前職よりも、１０％ほどよく将来性も感じていた。
    課題があり、制作にかなり時間がかかった。

    投稿日:（記事番号:192293）
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