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    【大阪市/転勤無】営業職/アウトソーシング受託現場の運営・追加案件獲得◆フレックス◆土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪市/転勤無】営業職/アウトソーシング受託現場の運営・追加案件獲得◆フレックス◆土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/07/28
    • 掲載終了予定日:2025/10/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪市/転勤無】営業職/アウトソーシング受託現場の運営・追加案件獲得◆フレックス◆土日祝休み

    お客様からお預かりした業務を遂行することで成果報酬を頂く業務委託領域で、今までのご経験やご志向に合わせ、次のような業務をお任せします。

    ■業務内容
    <入社1〜2年目:受託現場の運営、追加案件獲得>
    アウトソーシング課営業職として配属され、受託現場PMとして現場の安定運営を基本に、生産性向上施策の立案・実行や、追加案件の獲得に挑戦して頂きます。
    ◎受託現場の契約管理、PL管理、請求調整等の実施
    ◎受託現場管理責任者として受託業務の生産性向上に向けた施策検討と実行(収支管理や生産性向上ツールの導入等)
    ◎発注者、稼働スタッフとの連携、フォロー(受託業務の作業報告やスタッフとのコミュニケーション)
    ◎請負検討中の引き合いに対して、開拓部隊と共に商談で業務内容ヒアリング、仕様設計、見積・提案実施をサポート

    <入社2〜3年目以降:エリアSVとして各現場を管理>
    PMを束ねるエリアSVとして複数現場の管理をお任せします。
    PMが配置される現場は規模が大きい想定となるため、各現場の収支状況等を管理し、事業貢献をして頂きます。
    ◎PM配置現場の契約管理、PL管理
    ◎PMの配置転換、タスク差配の検討を通じて管轄エリア全体の利益生産性向上
    ◎請負検討中に引き合いに対する提案を通じて新規成約の獲得へも挑戦

    ■仕事の魅力:
    ◇企業の課題解決を「人」だけでなく「仕組み(RPA等)」にて解決できるお仕事です。
    ◇マネジメント力が身につきます(受託業務を行ってくださるスタッフさんとのコミュニケーションや業務進捗管理を通して)

    ■働き方・環境:
    ◇コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
    ◇社内コミュニケーションはチャットなどで実施。テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。

    変更の範囲:会社の定める全ての業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      BPO業界でのPM経験1年以上、またはエリアSV経験1年以上

      ■歓迎条件:
      ・コールセンターのSVやセンター長、サービス系店舗の店長経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細1>
      大阪オフィス
      住所:大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      受託現場
      住所:大阪府内
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:通勤時間100分圏内の事業所および会社の定める場所/テレワーク制度あり
      交通

      <勤務地補足>
      ※受託現場への常駐配属(就業規則の範囲内)

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      フレキシブルタイム:7:00〜22:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      <その他就業時間補足>
      標準労働:1日7.5H

      給与

      <予定年収>
      420万円〜430万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):235,000円〜265,000円
      固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間35時間0分/月〜30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      285,000円〜315,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験等を考慮しお任せする職務により決定
      ■賞与年2回(6月、12月)
      ※インセンティブ制度あり(実績に応じて支給)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ※年間休日数:閏年は126日
      その他休暇(夏季休暇・年末年始休暇等)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限3万円/月
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得奨励制度(業務に関連する資格取得奨励のため、対象資格を取得した従業員に一時金を支給)

      <その他補足>
      ■超過時間外手当
      ■受動喫煙防止措置に関する事項:禁煙

      <雇用形態補足>
      勤務地限定正社員
      期間の定め:無
      エリア限定正社員/SSG正社員登用制度有

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社スタッフサービス・ホールディングス
      設立 1990年2月
      事業内容
      ■概要:
      持株会社としてスタッフサービスグループの経営管理、及びそれに付帯する業務全般を行っています。なお、以下のデータ等はすべてスタッフサービスグループ全体のものになります。
      ■経営理念:
      「チャンスを。」
      わたしたちは個人、企業、社会にチャンスを提供する。働きたい人と働く機会を、最も多くつなぎ続ける。
      「わたしたちの価値観」
      (1)進化 より良いサービスを追求し続ける(2)自ら 主体的に取り組み、挑戦する
      (3)スピード 迅速な意思決定と行動を大切にする(4)誠実 関わるすべての人を尊重する
      (5)ひとつひとつ 日々の繰り返しの意味を理解し、積み重ねる(6)やりぬく 最後まであきらめず、手段を尽くす
      (7)切磋琢磨 共に働く仲間と高め合う
      ■グループ企業の事業内容:
      ・株式会社スタッフサービス:人材派遣(事務職、技術者、ITエンジニア、介護・看護・医療事務)、紹介予定派遣、人材紹介
      ・株式会社テクノサービス:製造業務派遣、紹介予定派遣、アウトソーシング
      ・株式会社スタッフサービスオフィスマネジメント:スタッフサービスグループのバックヤード業務支援
      ・株式会社スタッフサービスビジネスサポート:障がい者雇用の特例子会社
      スタッフサービスグループ内の事務処理業務(営業事務業務、給与計算・社会保険業務、テレマーケティング等)
      資本金 500百万円
      売上高 【売上高】278,100百万円
      従業員数 4,229名
      本社所在地 〒1010022
      東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
      URL http://www.staffservice.co.jp/
    • 応募方法