• スタンレー電気株式会社

    【中目黒/週1〜2日リモート可】キャリア採用◆幅広い人事キャリア◎/裁量もって採用企画・運用ができる【dodaエージェントサービス 求人】

    【中目黒/週1〜2日リモート可】キャリア採用◆幅広い人事キャリア◎/裁量もって採用企画・運用ができる【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/04/10
    • 掲載終了予定日:2025/07/09
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【中目黒/週1〜2日リモート可】キャリア採用◆幅広い人事キャリア◎/裁量もって採用企画・運用ができる

    【プライム上場・自動車電球におけるパイオニア企業/3年連続売上・経常利益増/フレックスタイム制/テレワーク活用/年休121日/自己資本比率65%以上と安定/退職金制度有】

    ◆業務概要
    キャリア採用業務全般をご担当いただきます。マーケットに対しての採用力強化に基づく増員採用になります。
    人事部は以下の3課体制で、今回の募集では、 キャリア採用業務全般を担当する人事企画課への配属となります。

    人事企画課:人事制度設計およびキャリア採用・雇用管理
    人事課:健康経営推進および労務管理
    人材開発課:社員教育や新卒採用

    ◆キャリアパス
    まずはキャリア採用担当としてご活躍いただきますが、将来的にはローテーションを通じて人事業務全般を経験し、人事のスペシャリストとして成長できる環境です。自己啓発学習の支援制度を活用し、人事以外の管理部門へのキャリアチェンジも可能であり、中長期的に活躍できる制度がそろっています。

    ◆業務詳細
    ・採用計画の立案(年間採用目標100〜120名程度)
    ・採用部門からのニーズヒアリング、求人票作成
    ・応募数最大化のためのチャネル選定・エージェントとのMTG
    ・面接調整、書類選考、面接官対応、採用進捗管理
    ・新たな採用手法の企画など
    ※面接日程調整業務については別担当がメインで担当します。

    ◆働く環境
    ・勤務時間:10:00-15:00のコアタイムフレックス制
    ・在宅勤務:週1〜2日利用可能(業務内容に応じて調整)

    ◆やりがい






    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      以下、すべての経験を満たす方
      ・事業会社でのキャリア採用業務経験(3年以上)
      ・年間50名以上のキャリア採用経験
      ・面接官としての経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都目黒区中目黒2-9-13
      勤務地最寄駅:日比谷線、東急東横線/中目黒駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:30

      <その他就業時間補足>
      補足事項なし

      給与

      <予定年収>
      600万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):320,000円〜380,000円

      <月給>
      320,000円〜380,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※スキル・経験に応じて前後する場合がございます。
      ※別途下記手当あり(いずれも会社規定に基づき支給)
      子ども手当/住宅手当/通勤手当

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      有給休暇(入社月に付与、毎年10月に勤務年数に応じ15〜20日付与)、夏季・GW・年末年始、半日、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ(勤続年数に合わせ5、20労働日の長期連続休暇)、ほか

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:扶養人数に応じて支給
      住宅手当:居住地域に応じて支給
      寮社宅:入社直後対象外(赴任時対象となる場合あり)
      社会保険:確定拠出年金制度あり
      退職金制度:補足事項なし

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      中途入社者研修、各階層別研修、各職能別研修、公的資格取得奨励金制度、ほか

      <その他補足>
      ■従業員持株会
      ■財形貯蓄制度
      ■遺族補償制度
      ■社内融資制度
      ■希望加入グループ保険
      ■ホームヘルパー制度
      ■メンタルヘルスサポート、健康管理・介護サポート
      ■各種慶弔金
      ■チャージ休暇(勤続5年ごとに休暇と手当を付与)、ほか
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      スタンレー電気株式会社
      設立 1933年5月
      事業内容
      ■概要:自動車照明電装品および電子機器製品の開発・製造・販売
      資本金 30,514百万円
      従業員数 16,778名
      本社所在地 〒1538636
      東京都目黒区中目黒2-9-13
      URL http://www.stanley.co.jp/
    • 応募方法