• スタンレー電気株式会社

    自動車ランプの仕様設計/ニーズ取得〜技術提案〜製品設計/製品将来性◎/トップシェア製品#SE【dodaエージェントサービス 求人】

    自動車ランプの仕様設計/ニーズ取得〜技術提案〜製品設計/製品将来性◎/トップシェア製品#SE【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/04/14
    • 掲載終了予定日:2025/07/13
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    自動車ランプの仕様設計/ニーズ取得〜技術提案〜製品設計/製品将来性◎/トップシェア製品#SE

    自動車サテライト本部 浜松サテライト部にて自動車ランプの仕様成立検討、新技術の提案、仕様固定、量産までの一連の開発設計業務を担当いただきます。

    【業務詳細】
    ・企画段階から得意先に入り込み、新技術提案を行い、得意先デザインに基づく自動車ランプの仕様成立検討から量産までの開発業務に携わっていただきます。
    ・現在の技術トレンドを提案しながら、将来の開発機種への搭載を目指し、得意先と一緒に模索する業務に携わっていただきます。

    変革著しい自動車業界において、得意先のニーズを取得し、それを超える提案を安価に提供するよう、自動車ランプの開発を行っていく部門です。
    担当している得意先は、スズキ様、ヤマハ様、ダイハツ様、カワサキ様となります。

    【担当製品の特長】
    ・車両の安全性/死亡事故ゼロに寄与するランプ(ヘッドライト/リアライト等)を、制御システムも込みで開発していきます。
    ・ハロゲン電球からHID(放電灯)、LEDと進化している光源、今後はレーザーによるランプも研究しています。
    ・人の視界だけでなく、今後の電動化/自動化に伴う「最適ランプ」とは、という命題にも取り組んでいます。

    【仕事の魅力】
    自動車の顔の「眼」にあたる部品の開発に関わり、市場に出た時の感動はひとしおです。
    すべての交通環境・関係者に安全と安心を提供する仕事で社会貢献を実感できます。

    【働き方について】
    完全週休二日制、フレックス勤務(コアタイムあり)、必要に応じて在宅勤務できる環境があります。

    【外出・出張について】
    ・得意先の近くの事業所となります。得意先への訪問は外出となります。
    ・設計拠点/本社でのミーティングに対して、必要に応じてリモート参加(オンライン)/対面参加(出張)対応します。



    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件
      ・製品設計の経験があり、製品の企画検討から量産立上げまでの経験のある方(目安3年以上)

      ※自動車(四輪車・二輪車)に興味があり、チームで仕事を遂行するのが好きな方を歓迎しております!

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      静岡県

      <勤務地詳細>
      浜松製作所
      住所:静岡県浜松市浜名区細江町中川1705
      勤務地最寄駅:天竜浜名湖鉄道線/金指駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:30

      給与

      <予定年収>
      500万円〜750万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜320,000円

      <月給>
      230,000円〜320,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※スキル・経験に応じて前後する場合がございます。
      ■昇給:年1回(昇格による昇給別途あり)
      ■賞与:年度毎の労使決定額に基づき年2回支給

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      有給休暇(入社月に付与、毎年10月に勤務年数に応じ15〜20日付与)、夏季・GW・年末年始、半日、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ(勤続年数に合わせ5、20労働日の長期連続休暇)、ほか

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:扶養人数に応じて支給
      住宅手当:居住地域に応じて支給
      寮社宅:入社直後対象外(赴任時対象となる場合あり)
      社会保険:確定拠出年金制度あり
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      中途入社者研修、各階層別研修、各職能別研修、公的資格取得奨励金制度、ほか

      <その他補足>
      ■従業員持株会
      ■財形貯蓄制度
      ■遺族補償制度
      ■社内融資制度
      ■希望加入グループ保険
      ■ホームヘルパー制度
      ■メンタルヘルスサポート、健康管理・介護サポート
      ■各種慶弔金
      ■チャージ休暇(勤続5年ごとに休暇と手当を付与)、ほか
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      スタンレー電気株式会社
      設立 1933年5月
      事業内容
      ■概要:自動車照明電装品および電子機器製品の開発・製造・販売
      資本金 30,514百万円
      従業員数 16,778名
      本社所在地 〒1538636
      東京都目黒区中目黒2-9-13
      URL http://www.stanley.co.jp/
    • 応募方法