【第二新卒】＜発注側＞プラントエンジニア（電気／計装）未経験歓迎／残業20H／大阪・愛媛・大分・岡山【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◆必須要件：＜第二新卒向け・職種未経験歓迎＞
・電気あるいは制御系のバックグラウンドをお持ちの方
※電気または制御系の学士・修士卒の方、または電気・電子、制御工学の専門知識をもって工場、プラント設計・建設に関わる経験を保有している方

正社員

＜勤務地補足＞
上記のほか、大分工場／岡山工場もございます。
※勤務地は選考を通じてご経験等を踏まえて決定いたします。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00〜22:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:35

＜その他就業時間補足＞
標準労働時間1日7時間50分※残業は月20時間程度

＜予定年収＞
500万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜326,000円

＜月給＞
280,000円〜326,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記は一例であり、経験・スキルを考慮して規定にから決定します。
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇：年間20日（初年度は入社時期により異なる）
休暇／休業制度：各種休暇制度あり

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定による
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮・社宅完備（規定による）
社会保険：介護保険
厚生年金基金：規定による

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■保養施設
■スポーツ施設（グラウンド、体育館など）
■育児・介護支援施策（事業所内保育所など）など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月