株式会社テクノ・カルチャー・システム の退職理由の評判・口コミ・社員評価

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株式会社テクノ・カルチャー・システム 退職理由の口コミ一覧

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  • [株式会社テクノ・カルチャー・システム]
    プロジェクトリーダー 30代後半男性 正社員 年収380万円 の口コミ

    2.7
    • 2014年度

    退職理由の口コミ

    会社の発展や社員の成長を考えた会社運営になっていない為に退職しました。
    現在の役職付きの人達が保守的な考え、行動を行っているのが原因です。
    特に管理能力が高いわけではないので、ほとんどの社員を派遣で社外で仕事をする方向に持っていっています。会社の売上及び管理としては非常に楽で良いのですが、その反面、社員は使い捨てのような状態です。
    技術も中途半端、管理も出来ずに40歳になると悲惨な状態になってきています。
    まだ、会社的には平均年齢30中盤なのでよいのですが、あと5年でどうなるのか不安でした。

    投稿日:（記事番号:515074）
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キャリコネで見られる株式会社テクノ・カルチャー・システムの退職理由についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「会社の発展や社員の成長を考えた会社運営になっていない為に退職しました。 現在の役職付きの人達が保守的な考え、行動を行っているのが原因です。 特に管理能力が高いわけではないので、ほとんどの社員を派遣で社外で仕事をする方向に持っていっています。会社の売上及び管理としては非常に楽で良いのですが、その反面、社員は使い捨てのような状態です。 技術も中途半端、管理も出来ずに40歳になると悲惨な状態になってきています。 まだ、会社的には平均年齢30中盤なのでよいのですが、あと5年でどうなるのか不安でした。」のような、実際の社員が投稿した退職理由についての口コミが観覧でき、 他にも株式会社テクノ・カルチャー・システムの職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。