株式会社ホンダカーズ埼玉中 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 5 件
株式会社ホンダカーズ埼玉中の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ホンダカーズ埼玉中の社員や元社員による株式会社ホンダカーズ埼玉中の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社ホンダカーズ埼玉中転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
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50代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:企画営業
- 2020年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
800万円入社入社後の年収
800万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長)
今までの実績 転職の理由 取り扱いの商品の知識
年間の販売台数の報告120台 前職の退職理由の報告をした 事前に調べていた商品名や商品へのおもいを伝えた
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
成果主義の会社なのでやる気と明るさをアピールすることが良いと思います。実績が良ければ給料は良いですね。やる気と健康状態が良い事が大事だと思います。ホンダの車について色々調べて置いた方がよいとおもいます。前職が営業じゃなくても大丈夫だと思います。
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:カウンターセールス
- 2014年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
280万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
基本的に体育会系な人が好まれると思います… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:中古車
- 職種:カウンターセールス
- 2016年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
店舗を増やしているため随時面接している。… 続きを読む