インフラエンジニア/主力メンバー【在宅可/実働7：20】●MUFG【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・サーバー、ネットワークなどインフラ構築のご経験3年以上
【歓迎】
・基本情報技術者あるいは同等のベンダー系資格をお持ちの方
・PLやPM、チームリーダーとしての業務のご経験
【キャリアパス】
社員が高い専門性とスキルを習得・発揮し、自律的なキャリアを描けるようなコースを用意しています。業務・技術領域を問わず、幅のあるキャリアを築いていくか、特定の業務・技術領域内で専門性を高めていくか、ご自身で選択することが可能です。

正社員

＜勤務地補足＞
受動喫煙防止のための取り組み : 対策あり
喫煙室あり / 加熱式たばこ専用喫煙室設置
※喫煙場所の設置により分煙（加熱式たばこのみ可）

＜転勤＞
無
出向に伴い、親会社を含めた配置転換あり。原則転居は伴わないが転居を伴う場合は協議の上決定いたします。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜勤務時間＞
8:50〜17:10 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：17.7時間、時差勤務制度あり、通院等時間配慮あり

＜予定年収＞
520万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜430,000円
その他固定手当/月：12,000円

＜月給＞
292,000円〜442,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※昼食手当1万2000円/月を含む
※年収はご経験に応じて原則求人票の想定年収範囲内で決定いたします。
※昇給：年1回
※賞与：年2回（6月/12月）
※想定年収は20時間分の残業代を想定した年収となります。（みなし残業はありません）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日〜17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始、年次有給休暇最大20日（入社時付与、初年度最大17日）、上期・下期連続休暇（半期毎に5営業日連続※特別休暇3日と有休2日）、半日休暇、時間単位年休、フレッシュアップ休暇、慶弔休暇　等

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：家賃補助手当（条件あり）
社会保険：【健康保険】
三菱UFJ信託銀行健康保険組合

退職金制度：退職金・企業年金制度（DB・DC）

＜定年＞
60歳
再雇用制度有無：有※上限年齢65歳/全従業員利用可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
（教育）社内外の各種研修、OJT
（資格補助）資格取得によるスキルアップ手当支給

＜その他補足＞
■諸手当
時間外手当（固定残業・みなし残業なし）
在宅勤務手当（全従業員利用可）
昼食費補助手当（全従業員に一律支給）
■制度補足
短時間勤務制度（全従業員利用可、ただし育児・介護の場合による）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
社員食堂（全従業員利用可）
財産形成貯蓄制度
慶弔見舞金制度
育児休業制度
介護休業制度
ベビーシッター費用補助制度
定期健康診断
会員型福利厚生サービス（ベネフィットワン）
契約保養所　等
【施設】
食堂完備（全従業員利用可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件は正社員と同じ