【セキュリティ担当（情報システム部）】全社セキュリティ態勢の包括的な確立を改めて初期段階からリード【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
（1）基本スキル：各種ドキュメンテーション（構成図、規程類、マニュアル、企画書等）
（2）情報セキュリティスペシャリストとしてセキュリティ態勢の確立に資するCapability
（3）以下いずれかの経験または資格の保有
・ISMS/SOC2等認証対応、並びに情報セキュリティ監査関連の実務経験
・FW/IPS/SIEM等、セキュリティアーキテクチャの設計／実装経験
・セキュリティポリシーおよび関連規程の制定／整備経験

※上記ほかの必須条件は職務内容欄に記載しています

正社員

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

＜予定年収＞
500万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円〜9,999,996円

＜月額＞
416,666円〜833,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験を考慮し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、創立記念日等、各種有給休暇（リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内・社外育成プログラムあり（海外研修あり）
■OJT

＜その他補足＞
■NTT企業年金基金
■NTTグループ確定拠出年金
■総合福祉団体定期保険
■長期障害所得補償保険
■財形貯蓄制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし