埼玉社会保険病院 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 6 件
埼玉社会保険病院の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。埼玉社会保険病院の社員や元社員による埼玉社会保険病院の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
埼玉社会保険病院転職・中途採用面接一覧
2件中 1〜2件を表示
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[埼玉社会保険病院]20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：病棟
- 職種：看護師
- 2014年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
スポーツ、部活の経験の有無
学生時代は同じ部活動を続けてしていた。
すぐに辞めたりしないか、忍耐力や団体行動ができるかなどわかるために聞かれることが多い。また、会社でクラブ活動をしていることも多く聞かれる。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
転職前は個人病院に勤めており、給与は十分だったものの後ろ楯に不安があった。最近は会社を相手でなく個人を訴える方も多く、それなりに大きな会社でなければ守ってもらえないため応募しようと思った。転職の理由は必ず聞かれるため、自分がやりたいことを明確に説明できるよう準備した。
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[埼玉社会保険病院]20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：臨床検査科
- 職種：医療福祉関連
- 2012年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
320万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、現場の社員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
病院の規模が大きく、多くの専門学会の認定… 続きを読む