株式会社山中精工所 のホワイト・ブラック度 / 2ちゃんねる掲示板口コミなど 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで

総合評価 1.3 /5.0 レポート数 1 件

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目次
  1. 株式会社山中精工所のホワイト度・ブラック度チェック
  2. 株式会社山中精工所のホワイト度を低く評価した社員の口コミ

株式会社山中精工所ホワイト度・ブラック度チェック

  • 株式会社山中精工所
    総合評価
    1.3

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  • 機械業界
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評価の統計データ

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年収・勤務時間の統計データ

株式会社山中精工所 機械業界
平均年収 まだ評価がありません 418万円
平均有給消化率 70％ 51％
月の平均残業時間 まだ評価がありません 30時間
月の平均休日出勤日数 まだ評価がありません 1日

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株式会社山中精工所ホワイト度を低く評価した社員の口コミ

  • [株式会社山中精工所]
    技術関連職 50代前半男性 正社員 年収450万円 の口コミ

    ホワイト度
    2
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
    • 2024年度

    経営者の評価の口コミ

    経営者の考え方や人柄、また経営者への意見

    社員の事を物のように扱う会社であり会社を自分の物と思っている。会社は社員全員の物であり経営者家族だけの物ではない特に会長はその気が多いし利益よりも売り上げに重きをおいているその為ベースアップの金額も少ない。会社創業以来１００年近く経っているが会社自体成長では無く後退している今の経営者は４代目になるが創業当時２００人位居た従業員も
    代替わりするたびに人数を減らし今は４０人程度になっている。部署は組み立て、工作(機械加工)、営業に分かれているが組み立てに関しては10人
    に対して50代後半が半数以上で若い世代の人が入ってこない。通常100年近くも経っていれば会社も創業当時よりも1.5倍から2倍くらいになっていてもおかしくはないと思うし頑張って仕事をこなしても利益が少ないので
    給料も上がらず若い従業員も退職していく私が中途採用で入社した時も4人退社されていきました。根本的な改革(休日の増加、給与、仕事に対する付加価値(利益増加)等問題が山積みの解決、従業員が働きやすい職場作りをしないとこのまま衰退していき倒産となると思う

    投稿日:（記事番号:956818）
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