具体的な業務内容
【大阪】人材コーディネーター(エンジニア系) ◆未経験歓迎／プライム上場／年休125日／フレックス
■仕事内容：
エンジニア派遣事業におけるコーディネーター業務全般をお任せ致します。
■具体的には：
・募集業務：営業連携によるお仕事情報整備〜媒体への案件掲載
・登録業務：応募者対応〜登録面談（主に電話、Webによる）
・人選／マッチング業務：候補者人選〜案件紹介〜応募意志獲得〜営業連携 ・各種システムへの情報入力、Excel・Wordを使用した書類作成など
■企業の魅力：
・派遣スタッフの満足度を重視するのと同じくらい、社員の働きやすい環境づくりにも力を入れています。
・育休・産休を経ての復帰率が高い／離職率1桁／平均勤続年数9年 等、長期的な就業環境が整っています。
・社内転職制度という、自分のやりたいことがあれば手を挙げて異動することができる制度があります。
・チームで目標や旗を立てて頑張る風土です。
・中途入社4年目で支店長に昇格した方がいるなど、透明性の高い評価制度のもとチャレンジがしやすい環境です。
■同社について：
パーソルテンプスタッフ株式会社とパナソニック株式会社を主要株主に持ち、総合人材ビジネス会社として「『就業を希望する人』と『人材を求める企業』を信頼で結び、人と企業の成長を通じて社会の発展に貢献する。」を事業目的として人材派遣を中心とするさまざまな人材にまつわるソリューションを展開しています。
顧客満足度向上を目指すことは勿論のことですが、社内で働く従業員のやりがいと成長、安心して働ける企業基盤を大事に考えております。
【職種の変更の範囲】
会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
チーム／組織構成
