• パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

    【愛知県春日井市】空室コントロール機器の機構設計〜パナソニックの人材パートナー会社〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【愛知県春日井市】空室コントロール機器の機構設計〜パナソニックの人材パートナー会社〜【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/07
    • 掲載終了予定日:2025/02/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【愛知県春日井市】空室コントロール機器の機構設計〜パナソニックの人材パートナー会社〜

    〜「設計業務に集中したい」方にピッタリ・メーカーからの中途入社者多数活躍・パナソニックの最新技術に触れられる◎・残業20時間/月程度〜
    ■職務概要:
    パナソニック内部にて空室コントロール機器の機構設計に携わっていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■業務詳細:
    <業務例>
    ・3D-CAD設計、2D図面作成、試作評価
    ・形状検討、形状変更、図面作成
    ・試作品評価、課題対策検討

    ■製品例:
    湿機、空気清浄機などの家電製品もしくは換気扇などの住宅設備製品

    ■業務の魅力・やりがい:
    パナソニック社製品の課題に対して、解決するための設計業務を行っていただくため、課題解決のための設計業務を行うことができます。
    また、設計はCADを使用する業務に専念できるがため、技術職に専念したい方はピッタリの環境です。

    ■組織構成:
    ・チームとしては15名程度で構成されており、内10名程度はパナソニック社員です。当社の社員は4名程で構成されており、30代から50代のベテランまで活躍しています。

    ■キャリア:
    基本的には春日井の案件をご担当いただくことを想定しており、このエリアで長く勤めたい方にはピッタリの環境です。将来的にはマネジメントラインもしくは、技術者としてのエキスパート等ご要望に応じたキャリアを築くことが可能です。

    ■評価体制:
    上長と目標設定をおこない、目標に対する結果を四半期ごとに振り返っていきます。評価者もエンジニア出身の方です。

    ■UIターン歓迎:
    引っ越し支度料(例)入社前関東に居住、三重U・Iターンの場合:独身者/上限10万円実費支給、家族帯同者/上限15万円実費支給

    ■当社の魅力:
    1989年に当時の松下電器100%出資子会社として誕生した当社。エンジニア事業についても20年超の歴史がございます。パナソニックをはじめとするメーカー、事業会社、プライムSierなど全方位型で営業活動を行い、今では1000件を超える案件を常時取り扱う規模になりました。
    今後はパーソルの営業力とパナソニックの信頼を武器に、単なる派遣からチーム派遣へ、そして案件受託へと事業規模を拡大してまいります。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      (1)高専以上卒(理工系学部)
      (2)以下のスキルを有し、実務経験が2年以上
      ・家電機器、生産設備のいずれかの機構設計スキル
      ・各種機構部品の基本的な加工法に関する知識(樹脂成形、板金プレス等)
      ・3D-CADによる設計

      ■歓迎条件:
      ・3D-CAD(Solid Works)経験
      ・流体解析ソフト経験
      ・冷凍サイクル知識
      ・モーター知識

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      愛知県
      住所:愛知県春日井市のパナソニックグループ事業所の就業になります
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

      <転勤>

      転居を伴う転勤は原則なし

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:20時間程度※フレックス勤務制度あり(標準労働時間8時間/1日・就業先に準ずる)

      給与

      <予定年収>
      451万円〜672万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):263,000円〜425,500円

      <月給>
      263,000円〜425,500円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※別途、確定拠出年金として年間18万円支給
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(6月・12月)※平均3ヶ月
      ■年収例:※賞与年2回+残業手当20時間/月想定
      年収451万円/25歳
      年収591万円/35歳
      年収672万円/40歳


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      年末年始休暇、特別休日(GW、夏季など)、年次有給休暇(※繰越1年可)、慶忌休暇、産前・産後・育児休暇(取得実績あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費全額支給
      社会保険:各種社会保険完備/パナソニックグループの健康保険組合(本人の負担額が約4割)

      <定年>
      60歳
      再雇用65歳

      <副業>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■パナソニックグループの研修
      ■外部研修、通信教育、e-Learning、RPA研修 ※研修費用は会社負担
      ■資格取得報奨金制度(最高10万円)
      ■タレントマネジメントシステムの導入

      <その他補足>
      ■パナソニック健康保険:定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度、保養所、スポーツクラブ優待利用
      ■パーソルグループ:冠協賛試合の観戦、みんなの部活
      ■ライフサポート:財形貯蓄制度、従業員持株会、医療保険/損害保険の団体割引、慶弔見舞金
      ■その他:一人に一台iPadを貸与、作業服の貸与
      ■エリア外転勤/支度料・赴任手当
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の労働条件に変更はありません

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
      設立 1989年3月
      事業内容
      ■「人と企業に貢献する、価値あるアイデアを。」 パーソルエクセルHRパートナーズは多様なソリューションで、さまざまな企業の人材課題の解決と事業推進をお手伝いします。
      ■サービス領域
      ★開発請負・技術系アウトソーシング
      ソフトウェア設計、電気設計、機械設計などの領域で、確かな技術と知識、専門性を身につけたエンジニアたちが、製品の要素技術開発から量産化に至るまで、お客様の多様なニーズにしっかり応えます。近年は社内での開発請負事業が拡大し、自社プロダクトによるソリューション提供も展開しています。
      ★技術者派遣・海外技術者派遣
      ★人材派遣・業務受託
      ★人材紹介・採用支援・シニア派遣
      資本金 90百万円
      売上高 【売上高】52,925百万円
      従業員数 1,450名
      本社所在地 〒5406102
      大阪府大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21MIDタワー2F
      URL https://persol-hrpartners.co.jp/
    • 応募方法