• パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

    【東京/神奈川】ローコード開発エンジニア/PowerPlatform◆地域限定社員◆土日祝休#PE職【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/神奈川】ローコード開発エンジニア/PowerPlatform◆地域限定社員◆土日祝休#PE職【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/05/21
    • 掲載終了予定日:2025/07/20
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/神奈川】ローコード開発エンジニア/PowerPlatform◆地域限定社員◆土日祝休#PE職

    【パーソル×パナソニックの安定した経営基盤/エンドユーザーやSierからのプライム案件、PowerPlatformでの開発案件が多数/希望勤務地で就業可/8割以上が在宅併用プロジェクト】
    大手メーカー、プライム案件を担う大手Sierにて以下のようなプロジェクトに携わっていただきます。

    ■プロジェクト例(一部在宅併用あり)
    ・プラント建設企業向けPower PlatformでのDX推進業務
    ・法人顧客向けPowerAutomate・PowerAppsでの帳票開発
    ・医療機器メーカー向けPowerApps・PowerAutomateでの業務効率化ツール開発業務
    ・業務効率化ツール開発や活用方法の支援、提案

    ■主な使用技術
    ・Power BI、Power Apps、Power Automate、Power Virtual Agent、etc
    ※エンドユーザーやSierからのプライム案件、パナソニックをはじめとする大手メーカー等案件多数あり

    ■就業環境:
    ◇プロジェクト選択肢は貴方次第です。複数案件からご自身のキャリアアップに合わせた案件が選べます。
    ◇残業時間は10〜20H以内、年間休日125日。仕事を好きでいられるワークライフバランスを実現できます。
    ◇U/Iターン支援あり(引っ越し代を10万円まで補助)

    ■当社について:
    【パナソニックのヒューマンリソースパートナー企業】
    創業以来、パナソニックブランドの製品開発に携わり、様々な領域で先端技術を生み出してきました。充実した社内研修や、多様な開発現場での実践を通して、高品質な技術サービスを提供しております。
    【生涯エンジニアを実現する体制】
    当社は人材育成を経営の基本に据えており、Udemyの学習ツールを準備。社員一人ひとりの将来を考えた育成に取り組んでいます。

    変更の範囲:会社の定める職種(出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・PowerAppsでの開発経験
      ・Web/オープン系もしくは汎用系でのプログラマー経験

      ■歓迎条件
      ・顧客への提案、DX関連の業務を行った事がある方
      ・Power BI、Power Automate、Power Virtual Agentでの開発経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

      <勤務地詳細1>
      クライアント先(東京23区内)
      住所:東京都
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      クライアント先(神奈川)
      住所:神奈川県
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      ■変更の範囲補足:
      ※派遣先等会社が指定する場所を含む
      ※事業展開に応じ、個別に同意を得た上で、就業場所の変更の範囲を超えて配置転換することがある


      <転勤>

      地域限定社員のため、転居を伴う転勤は原則なし
      ■勤務地変更の範囲補足
      ※但し、居住地から2時間以内を原則とする。
      ※出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める事就業場所


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:月10〜20時間程度
      ※就業時間・フレックスについては就業先に準ずる

      給与

      <予定年収>
      400万円〜603万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):270,000円〜420,000円

      <月給>
      270,000円〜420,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・能力等を考慮し決定します
      ※諸手当(残業手当、交通費等)は別途支給します
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(6月、12月)年間2か月分
      ◆モデル年収※いずれも賞与年2回+残業手当月20H想定
      年収400万円/ 25歳
      年収540万円/ 30歳
      年収603万円/ 40歳


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
      ◆有給休暇:入社半年経過後10日付与、最大20日間、繰越1年可

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費全額支給
      社会保険:各種社会保険完備※パナソニック健康保険組合加入

      <定年>
      60歳
      ※再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      ・e-Learning
      ・資格取得報奨金制度(最高10万円)

      <その他補足>
      ■健康・レジャー支援
      【パナソニック健康保険】
      ・定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度
      ・保養所、スポーツクラブ優待利用
      ・毎月の保険料が本人負担4割、会社6割とお得
      【パーソルグループ】
      ・冠協賛試合の観戦、みんなの部活
      ■ライフサポート
      ・従業員持株会
      ・医療保険/損害保険の団体割引
      ・慶弔見舞金(入社後3年経過後)
      ■その他
      ・社内コミュニケーションツールとして1人1台iPadを貸与
      ・U/Iターン支援金制度(引っ越し費用を最大10万円支給)
      <雇用形態補足>
      勤務地限定正社員
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
      設立 1989年3月
      事業内容
      ■「人と企業に貢献する、価値あるアイデアを。」 パーソルエクセルHRパートナーズは多様なソリューションで、さまざまな企業の人材課題の解決と事業推進をお手伝いします。
      資本金 90百万円
      従業員数 1,569名
      本社所在地 〒5406102
      大阪府大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21MIDタワー2F
      URL https://persol-hrpartners.co.jp/
    • 応募方法