【京都】組込み系エンジニア＜第二新卒・実務経験が浅い方も歓迎＞◆2ヶ月の研修後に配属／地域限定社員【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかをお持ちの方
・C、C++組込み開発経験を半年以上お持ちの方
・学生時代に組込み学習経験がある方

※実務経験がなくても大学時代にソフト/ハードの学習をされた方、組込み分野に興味がある方、等はぜひご応募ください。

正社員

＜転勤＞
無
地域限定社員の為、原則、転宅を伴う転勤なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※残業：月20時間程度※就業時間及びフレックスタイム制については、就業先に準じます。

＜予定年収＞
378万円〜448万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円〜320,000円

＜月給＞
270,000円〜320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力等を考慮し決定します
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月／各々1ヶ月分、年間2ヶ月分）
■モデル年収：下記それぞれ賞与年2回+残業手当20H/月想定を含む
・年収420万円／25歳
・年収460万円／27歳
・年収500万円／31歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与、最大20日間、繰越1年可）、慶弔休暇（勤続3年以上の社員に対し有給付与)

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備 ※パナソニック健康保険組合加入
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■e-Learning（Udemy）
■資格取得報奨金制度（最高10万円）
※社外研修は必要に応じて実施。費用は会社負担

＜その他補足＞
■パナソニック健康保険：定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度、保養所、スポーツクラブ優待利用
■パーソルグループ：冠協賛試合の観戦、みんなの部活
■ライフサポート：従業員持株会、医療保険／損害保険の団体割引、慶弔見舞金（入社後3年経過時から）
■その他：社内コミュニケーションツールとして一人に一台iPadを貸与
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月