• 株式会社東急コミュニティー

    【用賀/営業】配管更新工事の提案営業(マンション専有部)/リモート・在宅勤務可能/土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

    【用賀/営業】配管更新工事の提案営業(マンション専有部)/リモート・在宅勤務可能/土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/24
    • 掲載終了予定日:2025/01/22
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【用賀/営業】配管更新工事の提案営業(マンション専有部)/リモート・在宅勤務可能/土日祝休み

    <総合不動産管理のリーディングカンパニー/健康経営優良法人2024認定企業/業界トップクラスの実績有/残業時間全社平均28時間>

    ■業務内容
    当社が管理するマンションの専有部における工事業務全般をお任せ致します。
    ■業務詳細
    ・理事会への出席、工事提案
    ※配管更新、老朽化サッシ工事(カバー工法)、水回り機器交換を伴う複合リフォーム
    ・専有部の調査(協力会社同行)
    ・発注者である居住者との打ち合わせ
    ・工事管理(書類作成、協力会社手配、完了確認等)
    ※休日出勤(居住者との打合せ)は月に3〜4日程度を想定していますが平日への振替休日取得が可能です。

    【変更の範囲】:業務の変更範囲:マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等

    ■当社の魅力と特徴:
    【◇東急グループで安定性◎/不動産管理のリーディングカンパニー】当社は、マンション管理組合の会計原則(管理費会計と修繕費会計の2本立て)を業界標準とする一躍を担ったほか、業界に先んじてシステムを導入するなど、不動産管理のパイオニアとして業界全体をリードしてきました。マンション管理・ビルマネジメント・ライフサポート事業を手掛け、東急グループの安定した基盤も有り、お客様からの信頼も高く、2020年に50周年を迎えました。
    【◇充実の福利厚生・資格手当多数】育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度や資格手当も多数もございます。また、グループの横のつながりを活かしたグループ優待や、出産・入学祝い金など、充実した福利厚生がございます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【必須】
      ・内装リフォーム経験(管工事経験でなくても可)
      【歓迎】
      ・マンション・ビルに関する工事提案経験など

      <必要資格>
      歓迎条件:インテリアコーディネーター、インテリアプランナー、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、福祉住環境コーディネーター検定試験2級、福祉住環境コーディネーター検定試験3級

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      用賀本社
      住所:東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエアタワー7階
      勤務地最寄駅:東急田園都市線/用賀駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲】:本社、各支店・事業所、管理物件等(遠隔地含む) 

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅、サテライト)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:30〜15:30
      フレキシブルタイム:7:00〜10:30、15:30〜20:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      ■残業:全社月平均28時間

      給与

      <予定年収>
      460万円〜650万円

      <賃金形態>
      日給月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):220,000円〜300,000円/月20日間勤務想定

      <想定月額>
      220,000円〜300,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※前給・経験・スキル・年齢等を考慮し決定致します。
      ※上記月給は残業代を含んでいない金額です。
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(6月・12月/会社業績、評価等により変動)※初年度支給分は入社前控除あり

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      年末年始、会社創立記念日(5/1)、有給休暇(初年度10日付与)、産前後・育児・介護・結婚休暇、配偶者出産休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給 ※車、バイクでの通勤は原則不可
      社会保険:・社会保険完備
      ・東急共済組合に加入
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      定年延長制度により65歳まで延長 ※要件有

      <教育制度・資格補助補足>
      入社時研修(就業規則・福利厚生・人事制度・建物管理基礎研修等)、フォローアップ研修(即戦力として期待と役割・前職経験活かす手法等)、OJT、その他研修(事業戦略・企業会計・顧客志向研修、各種研修)

      <その他補足>
      ■財形貯蓄、社員持株会
      ■資格取得援助、資格取得褒賞金(5,000円〜100,000円)
      ■東急グループ共済組合、東急グループ保険、東急共済組合、健康保険組合、共済組合による各種補助金の給付
      ■東急グループ契約保養所(170ヶ所/東急ハーヴェストクラブ)、各種東急グループ優待
      ■育児短時間勤務、繰上げ・繰下げ勤務
      ■保育所利用補助金、結婚祝金・出産祝金
      ■職種転換制度(総合職、一般職)、時差出勤制度
      ■健康診断、メンタルヘルス窓口
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社東急コミュニティー
      設立 1970年4月
      事業内容
      ■事業内容:東急不動産ホールディングスの中核会社として、「マンションライフサポート事業」「ビルマネジメント事業」「リフォーム事業」「環境・シニア関連」4つを軸に事業を推進しています。

      ■詳細:
      「マンションライフサポート事業」:マンション管理、公営住宅管理運営、生活支援サービス、コミュニティー形成支援
      「ビルマネジメント事業」:ビル管理、公共施設管理運営、プロパティマネジメント、施設運営、プラネタリウム運営
      「リフォーム事業」:大規模改修事業、設備改修工事
      「環境・シニア関連」:省エネ・環境対策、エネルギーサービス、シニア向けライフサポート
      資本金 1,653百万円
      売上高 【売上高】173,529百万円 【経常利益】9,632百万円
      従業員数 10,276名
      本社所在地 〒1588509
      東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエアタワー
      URL http://www.tokyu-com.co.jp/
    • 応募方法