• 東芝テック 株式会社

    【梅田】在宅可/オフィス機器などの法人営業/業界経験不問/東芝製品など優位性◎/土日祝休・フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    【梅田】在宅可/オフィス機器などの法人営業/業界経験不問/東芝製品など優位性◎/土日祝休・フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/10/28
    • 掲載終了予定日:2025/01/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【梅田】在宅可/オフィス機器などの法人営業/業界経験不問/東芝製品など優位性◎/土日祝休・フレックス

    〜複合機のみならず幅広い商材にて”顧客の就業環境の改善”を提供/顧客と長期的に関係性構築可能/フレックス・在宅勤務・月平均残業時間20Hでワークライフバランス◎〜

    ■業務内容:
    社内のエンジニアと連携しながら、お客様の課題解決に向けたソリューションを提供することがメインミッションです。
    ・担当商材:当社複合機・東芝グループ及びパートナー企業の製品からシステム商材まで幅広く提案頂きます。
    ・営業スタイル:代理店営業が主軸となり、エリア担当の技術支援、営業サポートメンバーと連携しながらチームとして営業活動を行って頂きます。
    既存顧客からの紹介や拡大が見込める業界企業に対してプロジェクトを組みチーム対応頂くため、飛び込み営業などはございません。

    <ソリューション一例>
    複合機(クラウド連携)/サーバー・パソコン/ビジネスフォン/ネットワーク関連機器等
    ・パートナー企業が提供している販売管理や人事、給与計算ソフト、RFIDを用いた各種管理ツール、データエントリー(AI-OCR)ソリューション 等
    ・東芝グループで提供している各種ソリューションサービス

    ■組織構成:部長以下14名

    ■働き方:
    ・残業時間20時間程度/社用車(カーシェアなど)で客先に訪問しながら、直行直帰・在宅勤務可能。業務、ご都合に合わせてフレキシブルに働いて頂けます。

    ■安心の教育体制:
    ・当社ではメンター制度を取っており、OJT期間(半年を想定)はマンツーマンで教育係がつく形になっております。OJT期間が終了しても気軽に相談できる就業環境です。

    ■当事業部の方針:
    ・顧客のビジネス要求に応え続けていくため、オフィスの「働き方改革・生産性向上」を支援するクラウドプラットフォーム基盤の構築などにより、多岐に渡るソリューションを提供しております。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・営業経験者(有形無形問わず)
      ■歓迎条件:
      ・当業種の知見をお持ちの方
      ・IT 関連企業での就業経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      関西営業部
      住所:大阪府大阪市北区梅田2−2−22ハービスENTオフィスタワー19階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      補足事項なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分(11:45〜12:45)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:15

      <その他就業時間補足>
      平均残業時間20時間/月

      給与

      <予定年収>
      450万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜300,000円

      <月給>
      230,000円〜300,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      【モデル年収】
      580万円/35歳・入社14年目/月給 30万円+時間外手当(20h)+賞与
      550万円/30歳・入社9年目/月給29万円+時間外手当(20h)+賞与
      470万円/25歳・入社4年目/月給25万円+時間外手当(20h)+賞与


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      完全週休二日制、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:補足事項なし
      住宅手当:諸条件有
      寮社宅:転勤者には借上社宅を提供
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      有り

      <その他補足>
      契約保養所(全国各地)、年金制度、財産形成貯蓄制度、社内販売制度、持株制度、各種社会保険・団体保険制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      2ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      東芝テック 株式会社
      設立 1950年2月
      事業内容
      【事業概要】
      ショッピングのお客様と店舗、店舗と倉庫、倉庫とオフィス…、東芝テックは、すべてをつないでビジネスのお手伝いをするトータルソリューションのベストパートナーです。コンビニエンスストアのPOSシステムやオフィスのデジタル複合機から、荷物を配送するときのバーコードシステムまで。これからも多彩なハードウエアと幅広いソリューションをお届けしていきます。
      資本金 39,970百万円
      売上高 【売上高】548,135百万円 【経常利益】11,004百万円
      従業員数 3,422名
      本社所在地 〒1418562
      東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー
      URL http://www.toshibatec.co.jp/
    • 応募方法