【大崎】ソフトウェア開発における先端技術の導入支援※プライム上場／リモート可／フレックス制【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・AI、データ分析、セキュリティのいずれかに関して高い知見を有し、それを活かしたクラウドシステムの製品開発・運用の経験を有する方

※経験豊富な人財を獲得して、本組織の活動のエンジニアとして、実際の業務をリードして頂くことを想定しております。
能力によっては、組織長の候補ともなり得る。

正社員

＜転勤＞
当面なし
※将来的に可能性はありますが、当面は想定しておりません.

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜13:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15

＜その他就業時間補足＞
月20時間程度

＜予定年収＞
710万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：384,900円〜640,000円
その他固定手当/月：4,800円

＜月給＞
389,700円〜644,800円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は目安で保証額ではありません。
■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇
※有給休暇は入社翌年度以降22日、3年目以降24日付与で、初年度のみ入社月に応じて変わります。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：規定により支給
寮社宅：転勤者には借上社宅を提供
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
あり

＜その他補足＞
【各種制度】
各種教育研修制度、年金制度、次世代育成支援制度（産前産後休暇、育児休職、短時間勤務制度など）、財産形成貯蓄制度、社内販売制度、持株制度、各種社会保険・団体保険制度など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月