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    【栃木】電気電子設計エンジニア★転勤なし/自動車運転に関わる開発やAI/福利厚生充実/残業20h程度【dodaエージェントサービス 求人】

    【栃木】電気電子設計エンジニア★転勤なし/自動車運転に関わる開発やAI/福利厚生充実/残業20h程度【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/06/13
    • 掲載終了予定日:2024/09/11
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【栃木】電気電子設計エンジニア★転勤なし/自動車運転に関わる開発やAI/福利厚生充実/残業20h程度

    〜エンジニアとしてスキルアップしたい方歓迎!/就業環境◎/年間休日123日/残業月20時間程度/安定した顧客基盤が強み〜

    ■業務概要:
    ITソリューション事業、エンジニアリングソリューション事業の2つを基軸として展開している当社において、電気電子設計エンジニアとしてご経験やスキルに応じて具体的には下記の業務をお任せいたします。
    ■業務詳細:
    ・自動車・商用車のハーネス設計
    ・自動車・商用車のECU、センサ設計
    ・車載・産業用機器、医療機器、カメラなどのイメージセンサ用基板設計、評価
    ・CPUボードの設計支援、評価
    ・CMOSイメージセンサ用基板の仕様検討
    ※入社後すぐに上流工程に携わることが可能な案件もございます。
    ※現状は自動車業界に注力をしています。
    今後は工作機械や建設機械など、市場のニーズに合わせて携わっていただきます。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    【主な使用ツール】
    OrCAD、CR-5000、CR-8000

    ■入社後の研修体制について
    基本的には経験者採用に関しては長期の研修は想定していません。ただ、ブランクがあったり、前職の経験と違う分野だったり、使用ツールが違う場合は研修を行います。長くても1ヶ月程度だと思っていただければと思います。
    また、配属についてもまずは当社の社員がいる顧客での就業を想定しております。

    ■働き方/安定性:
    残業平均20時間程度。完全週休2日制(土日)ですので、ワークライフバランスも整えながら勤務が可能です。当社は公共案件や財団法人などからの受注が半分弱を占めており、非常に安定した基盤を持っています。

    ■当社について:IT分野/モノづくり分野の2軸において、アプリケーションや製品の設計・開発・運用を手掛けています。SIreとして、自治体/医療機関および民間企業に対して最適なシステムの提供やアプリケーションソフトウェアの受託開発、情報資産を守るセキュリティ、それらをつなぐネットワークの設計構築を行っています。一方、別事業にて日本を代表する製造業である自動車、航空機、輸送機全般をはじめとする業種のお客様向けに、機械設計、電気・電子設計、組込みソフトウェア開発の分野にて技術開発業務を支援しております。

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      電気・電子回路に関するご経験をお持ちの方※期間や担当工程は不問です!

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      栃木県

      <勤務地詳細>
      顧客常駐先
      住所:栃木県
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      【変更の範囲:無】

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業時間」月平均20時間程度

      給与

      <予定年収>
      420万円〜650万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜350,000円

      <月給>
      230,000円〜350,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験/スキルを鑑みて最終的に決定いたします。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(昨年度実績4ヵ月)+記念一時金の支給あり
      ■モデル年収
      25歳(入社3年目) 420万
      30歳(入社5年目) 480万
      35歳(入社10年目) 540万

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇・育児休暇(実績あり)、介護休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:配偶者15,000円、子5,000円など
      住宅手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      経験が浅い方は配属前に研修を行います。当社には業界最大規模を誇る研修センターがあり、設備・カリキュラム・講師はすべて当社で揃えています。

      <その他補足>
      ■書籍購入補助(年間5万円まで/資格取得、通信教育、各種参考書など何でもOK)
      ■資格取得支援(受験料全額負担/一部資格には取得後、報奨金支給)
      ■奨学金返済支援制度(月5千円)
      ■役職手当、業務手当、地域手当
      ■定期健康診断
      ■財形貯蓄制度
      ■社員表彰
      ■勤続表彰
      ■慶弔見舞金
      ■当社独自のベネフィットシステム(プロ野球/Jリーグ/大相撲/Bリーグ/国内主要テーマパーク)、旅行補助、自己啓発(年間200件超の土曜研修/年間5万円までの教育補助
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      正社員雇用となります。

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      トーテックアメニティ株式会社
      設立 1971年5月
      事業内容
      ■事業内容:
       お客様と当社の新たなる価値創造のための 情報化戦略・技術戦略・人財戦略 を実現します。
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】34,465百万円
      従業員数 3,246名
      本社所在地 〒4510045
      愛知県名古屋市西区名駅2-27-8
      URL https://www.totec.jp/
    • 応募方法