千葉西総合病院 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 6 件
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千葉西総合病院転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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[千葉西総合病院]40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：事務部
- 職種：総務
- 2019年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
570万円入社入社後の年収
420万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員、管理部門）
給与の希望額
ここでしかこの仕事が出来ないという思いを伝えました。
一住民として、この職場の地域における役割、期待、存在感を自分なりに説明しました。
その上で貴社規定でお任せしますと回答しました。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
面接は4対1で人事管理職、人事担当、配属先の長、配属先の上役で30分程度です。
狭い部屋で近いので緊張もしますが、威圧さもなく円満な雰囲気で対応してくれるので、書類選考を通った人しか面接しないらしいので、採用前提で面接はしてくれるので、よほどのヘマや支離滅裂なことを言わなければ概ね通るようです。
給与希望は遠慮なく言わないと、低い設定されるので気をつけて下さい。