経営戦略（運用商品の企画・運営等）◇残業10〜25h／在宅勤務制度あり／損害保険ジャパン100％出資【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇以下のいずれか経験を必須
・金融機関での運用商品に関する事務経験3年以上
・資産運用、証券、年金ビジネス業務の事務経験3年以上
◇OAスキル(Word・Excel必須、かつExcelは中〜上級レベル、Access・PowerPoint尚可)

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
450万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,100円〜283,900円
その他固定手当/月：3,000円〜6,000円

＜月給＞
218,100円〜289,900円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与はキャリアにより変動します
※上記年収には、法内20時間・法外15時間の残業手当を含みます。
■賞与：標準支給で年間5.6か月
■その他固定手当：役割給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休日、連続休暇（有給休暇と別で5日※4月入社の場合、入社月により異なる）、リフレッシュ休暇（一定の勤続年数毎に付与）等
有給休暇：入社直後15日（4月入社の場合、入社月により異なる）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給、上限50,000円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金制度（DC）あり

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
・定年60歳、役職定年なし
・再雇用制度あり（65歳まで、希望者のうち一定要件を満たす場合は70歳まで）
・両立支援（育児・介護）制度あり
・キャリアアップ支援制度（資格取得等の補助）あり
・団体医療・生命保険（保険料会社負担）あり
・持株会あり
・退職金制度（DC）あり
・受動喫煙防止措置：フロア全面禁煙（ビル内に喫煙専用エリアあり）
・テレワーク手当あり、時差勤務制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月