• 三井不動産レジデンシャル株式会社

    【東京/シニア活躍】マンションの構造設計監理★財閥系ディベロッパー/発注者側/就業環境◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/シニア活躍】マンションの構造設計監理★財閥系ディベロッパー/発注者側/就業環境◎【dodaエージェントサービス 求人】

    学歴不問
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/28
    • 掲載終了予定日:2025/01/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/シニア活躍】マンションの構造設計監理★財閥系ディベロッパー/発注者側/就業環境◎

    〜業界を代表するデベロッパー/基本土日祝休み/設計〜施工〜竣工までの設計監理業務をお任せ/社員登用制度あり〜

    ■業務内容:変更の範囲:会社の定める業務
    ・マンションにおける設計・施工段階の品質管理業務を、構造専門役としてご担当して頂きます。
    【設計段階】マンションの構造設計段階で同社のノウハウを活かし品質が確保されているか確認して頂きます。
    【施工段階】竣工までの各工程で品質管理項目の確認を行って頂きます。
    【竣工段階】施工後の納まりや傷や汚れ等の仕上げ状況、機器の取り付けからセキュリティに至るまでの品質管理を事業主として総合的な視点からご確認を行って頂きます。
    【内勤業務】図面の確認や書類作成等を行って頂きます。

    ■働き方:
    ・1人あたりの担当案件数:案件数は5~10案件程度です。(時期や繁忙、物件規模によって異なります)
    ・月の残業時間:10時間程度です。(繁忙期は異なります)柔軟にリモート勤務も行っています。
    ・担当エリア:首都圏エリア

    ■ご入社後:
    ・設計や施工段階での品質管理の業務ですが、経験が足りていない部分についてはフォローさせて頂きますのでご安心ください。

    ■当社の魅力・入社者のコメント
    ・知識の共有会や他部署連携も活発で、学びの場が多い。
    ・チームで分業して業務遂行するため、1人当たりの業務負担が少ない。
    ・フレックス制もあり、自分の時間を確保してプライベートや自己研鑽を充分に行える環境。

    ■雇用形態について
    ご入社後、契約社員としての通算契約期間中(入社翌年度の3月31日まで)に適性を見極めたうえ、適性が認められた場合には、面接等を経て専門社員(期間の定めなし)として登用となります。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■下記必須条件(1)(2)を満たす方
      ・必須条件(1) 以下"いずれか"の資格をお持ちの方
      └1級建築士/構造設計1級建築士

      ・必須条件(2) 不動産、建設業界で何かしらの実務経験のある方

      雇用形態

      契約・嘱託社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都中央区日本橋室町3-2-1
      勤務地最寄駅:地下鉄半蔵門/銀座線/三越前駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      変更の範囲:なし

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜15:00
      フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜22:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:30〜17:30

      <その他就業時間補足>
      月残業10時間程度

      給与

      <予定年収>
      800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):425,000円
      固定残業手当/月:75,000円(固定残業時間25時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      500,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記は4月1日〜翌年3月31日まで勤務した場合の一時金・定額時間外手当込みの想定年収
      ■賞与:7月、12月予定
      ■昇給:4月(査定による昇降給あり)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      土曜日・日曜日・国民の祝日、年末年始休日(12月29日〜1月3日)
      有給休暇、夏季特別休暇(6月〜9月の間に2日)、連続特別休暇(4月〜5月または10月〜翌年3月の間に2日)等

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      社会保険:補足事項なし

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ※資格手当(当社規定に該当する場合にのみ支給)
      ※能力やスキルに応じたOJT研修

      <その他補足>
      ・健康診断補助
      ・人間ドック補助
      ・育児休業制度
      ・育児に伴う短時間勤務制度
      ・介護休業制度
      ・介護に伴う短時間勤務制度
      ・財形貯蓄制度
      ・ライフサポート倶楽部(リソルホールディングス(株)提供)加入等
      <契約期間>
      1年0ヶ月

      <雇用形態補足>
      期間の定め:有
      契約の更新:有 更新上限:無
      更新理由:業務習熟度・勤務実績等に応じ更新

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      三井不動産レジデンシャル株式会社
      設立 2005年12月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)住宅開発事業(分譲・賃貸)…自社で行う住宅事業用地取得・開発・分譲もしくは賃貸事業。分譲事業では、中高層住宅事業と戸建住宅事業の二つの事業があります。顧客と接する、販売を起点として用地取得・企画開発・品質管理まで、一貫して手掛けています。
      (2)海外事業…海外における中高層住宅などの住宅分譲・都市開発を手掛ける事業。経済成長著しい中国、および東南アジアで高まる良質で高付加価値な住宅へのニーズに対し日本国内で培ってきたノウハウを活かし、有力な当地デベロッパーとアライアンスを組み、事業推進を図っています。
      資本金 40,000百万円
      売上高 【売上高】368,300百万円
      従業員数 2,026名
      本社所在地 〒1030022
      東京都中央区日本橋室町3-2-1
      URL http://www.mfr.co.jp/
    • 応募方法