友栄食品興業株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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友栄食品興業株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。友栄食品興業株式会社の社員や元社員による友栄食品興業株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

友栄食品興業株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    340万円
    入社
    入社後の年収
    340万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

    売れるパンのプレゼン

    少子高齢化に際し、小豆系のパンが売れると回答。女性の社会進出、地球温暖化の影響を考慮し、冷やして美味しいパンを提案。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    中小企業であることから、幅広い業務を裁量をもって任されると確信し入社を決めた。現行のラインナップに留まらず、総合食品素材メーカーとして生き残りを賭けた事業展開に魅力を感じた。上下関係やゴマすりの上手さが入社とその後の昇進に重要である。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    200万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ・食品業界の過去と今後について予習した。 … 続きを読む

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