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総合評価 2.8 /5.0 レポート数 18

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株式会社YE DIGITAL総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
2.8
平均年収
452万円
世代別
最高年収
20代
426
30代
731
40代
--万
月の残業時間
平均40.0時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均37%

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株式会社YE DIGITAL年収・給与の統計データ(年収データ対象:7人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    技術(ソフトウェア関連) 448万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 380万円 617万円 - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    技術(ソフトウェア関連) 20代 380万円
    30代 617万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

株式会社YE DIGITALおすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    230,000円 70,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 15,000円 13,000円 0円 328,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    1,100,000円 0円 0円 1,100,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月40時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

    504万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給328,000円の内訳
    基本給 230,000円
    時間外手当 70,000円
    時間外手当以外の手当 28,000円

    月給328,000円の内訳として、基本給が230,000円で70.1%、時間外手当が70,000円で21.3%、時間外手当以外の手当が28,000円で8.5%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は満足に感じている。
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株式会社YE DIGITAL転職・中途採用面接

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長)

    2番目に力を入れてきたこと

    実際にありのままを話した。事前に用意出来ないような内容を聞くことでとっさの対応力を試されている感じだった

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募理由としては製造業に対しての大手他社やベンダー企業に負けない長年安川電機の工場の業務で培われてきたノウハウなどを持っており、サポート面でも最近はカスタマーセンターなども取り入れているから。面接は圧迫気味だと感じた。

株式会社YE DIGITAL業績情報

売上高
125億円
営業利益
5億円
経常利益
5億円
平均年収
741万円
従業員数
629人(連結)
平均年齢
42.70歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)