具体的な業務内容
【茨城・ひたちなか勤務】生産／品質管理システムSE ※実務未経験歓迎・教育や研修充実◎【機電】
茨城サービスセンターにて、生産管理や品質管理システムの設計・開発・保守・運用を一貫してお任せします。
大手企業の生産管理システムを一貫して請け負っているため、上流エンジニアとして最上流から案件に参画することが可能です。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■プロジェクト例：
・業務系、Web 系システムの設計、開発／改善、保守、運用
・生産制御、生産管理システムの設計、開発／改善、保守、運用
・PLC を用いたアナログデータ収集、各種制御システムの開発
※大手半導体メーカーでのPJTが大半を占めており、メーカー社員との協働もありますが、PJT管理は独立した権限でマネジメントしております。
■ご入社後の流れについて：
請負案件のプログラミングからスタートし、徐々に業務の幅を広げて頂きます。入社後3年後目途に、機能設計等の開発に携わって頂き、システム設計をへて最終的には顧客折衝迄含めた上流を担うエンジニアとしてのご活躍を期待しております。
※もちろん、経験者の方にはご経験を活かせる業務をお任せいたします。
■当社の魅力について：
◎エンジニアが選ぶ、働きやすい（ホワイト）企業No.1
◎働いて自身の市場価値を上げられる企業No.1
※日本マーケティングリサーチ機構調べ（2022年2月期 企業の比較印象調査）
■当社の特徴：
（1）「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度
OSTechグループに在籍するエンジニア数は2万名を突破。日本国内におけるエンジニア在籍数においてTOPクラスの実績を誇るからこそ、その教育体制に手を抜くことは一切していません。グループ会社にエンジニア育成塾「KENスクール」も抱えており、グループ一丸でエンジニア教育に取り組んでおります。
ハイエンドなエンジニアを輩出するための教育制度に取り組んでおり、「より稼げるエンジニア」へのキャリアアップを支援しております。
（2）腰を据えて安心して働ける環境
安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。残業も月15時間以下とメリハリを持って活躍することが可能です。
産休・育休取得率は100％、定着率も90％と長くご活躍いただいているエンジニアが多数在籍しております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
