具体的な業務内容
【栃木県芳賀郡】【案件確約：大手自動車メーカー】EVバッテリーの試験評価／未経験者歓迎
【化学素養をお持ちの方歓迎/大手自動車メーカーへのアサイン確約/『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる／手に職を付けたいと考える、職種未経験の方も多数活躍中企業です】
■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める職務】
自動車メーカーで、EVバッテリーの試験評価業務です。近年のEV化によって加速するバッテリーの開発領域で、「急速充電」「大容量」などを重要なテーマに材料分析から試作、実装まで携わります。今回は実務未経験でも、化学に関する知識がある方を対象に募集します。
■業務詳細：
・材料／配分量の検討
・試作品の製作
・実装およびテスト
■取扱製品：
EVバッテリー
■業務補足：
本案件は自動車・完成車メーカーから研究部門を分社化したGr．企業で就業になります。既に当社からは5名就業しており、経験豊富なメンバーから未経験だったメンバーまで在籍しています。
先進技術のため、チーム内で様々なパターンを試しながら開発を進めます。
ご自身のアイディアや取り組みが製品に反映されるような業務です。
■当社について：
当社は世の中や生活を支える自動車、家電、電子機器、半導体、産業機器、医療機器、ゲーム機、ロボット、電車、飛行機など様々な製品をつくる技術業界を支える技術パートナーです。設計・開発・品質管理・生産管理・研究・製造・組立など多岐にわたり、自分の成長や興味に合わせて活躍の場を選択できます。未経験から弊社でエンジニアとして活躍している社員は文系卒業率90％以上となっています。飲食業、接客業、営業職、介護職など、他業界・業種から現在活躍している社員が多数います。
■充実した教育制度／入社後のフォロー体制◎：
◎人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。
◎キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◎人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることでモチベーションを高め、自立できる人財を育成できる制度。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
