具体的な業務内容
【大阪・受託請負】インフラ系プロジェクトマネージャー ※組織立ち上げ/顧客提案やPMが得意な方向け
【年内で転職を決めたい方向け】
12月入社いただければ、来年7月の賞与満額支給可!年内に転職を決めませんか?
〜日本を代表するインフラベンダ出身者達と共に、受託事業の立ち上げを担っていただける方を募集します!〜
■業務概要:
2022年1月に新設予定の請負部門(大阪拠点立ち上げ)の中心となる技術者の募集です。大手小売業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対してネットワーク・セキュリティなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事をいただきます。
■業務詳細:
※立ち上げフェーズのため決まり切った型はございません。
・インフラやセキュリティ領域における顧客への提案
・営業と連携したプリセールス活動
・プロジェクト管理
・要件定義、設計、構築など
■プロジェクト例:
大手製造企業のデジタル部署の立ち上げ支援
・経営効率化に向けた、データ利活用のコンサルティング
・分析基盤、データレイク、UI、BIのサービス選定
・パートナーと協力した設計構築など
■業務の魅力:
・顧客へ柔軟な提案が可能!使用するパッケージに制限がなく、また、直属の課長決裁でスムーズに実現に移せます。また、具体的なソリューションについても決まりはないため、想像力をフルに発揮いただけます。
・幅広いキャリア!他の地方や海外展開も視野に入れており、ご希望次第で幅広いキャリアパスをご用意することが可能。
■評価制度:
人事考課時のポイントは以下3点です。年齢・経験年数に左右されない評価制度となっております。
(1)コンピテンシー評価=付加価値の高い業務アウトプットの有無・納期の厳守・チームの士気を高める積極的行動など
(2)会社貢献度=研修講師の実施・イベントの企画実行・採用協力など
(3)自己評価=自己目標達成率・上長評価
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境