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    【石川】フィールドエンジニア(メンテナンス職)/製造職・自動車整備士からのキャリアチェンジ【dodaエージェントサービス 求人】

    【石川】フィールドエンジニア(メンテナンス職)/製造職・自動車整備士からのキャリアチェンジ【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    募集人数10名以上
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/11/11
    • 掲載終了予定日:2025/02/09
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【石川】フィールドエンジニア(メンテナンス職)/製造職・自動車整備士からのキャリアチェンジ

    【売上規模1,300億/22,000名規模の中核企業/定着率96%/日本トップクラスの教育・人材育成に投資する企業】
    今回は石川県をはじめ、北陸エリアの当社企業様にて設備メンテナンスや製造オペレーター、自動車整備士、電気工事士のご経験を活かして、当社でフィールドエンジニアとしてご活躍いただける方を募集しております。

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    石川県内を中心に北陸エリアでは、フィールドエンジニア等のメンテナンス系のポジションを拡大しております。
    これまでのご経験を活かしての業務や、新しい挑戦をしていただける環境をご用意しております。スキルや経験衣応じてプロジェクトを決定するため、未経験の方も歓迎しております。

    ■魅力:
    ◇若手メンバーが多く在籍、活躍をしております。約半数の方が未経験から当社にご入社いただいております。
    ◇前職で製造や自動車整備士、電気工事士をされており当社でフィールドエンジニアや生産技術として活躍されているメンバーが多く在籍しています。
    ◇充実の福利厚生:経験を積むために転居が発生する場合がありますが、引越費用の全額、初期費用・家賃の半額は当社が負担いたします。
    ◇E-learningや各種研修会等の研修制度で未経験から挑戦する皆様が学べる環境あります。

    ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある:
    <お取引社数3,900社>
    業界内でも圧倒的なお取引数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。

    <キャリアドック制度>
    同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。

    <FA制度>
    エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記いずれか1つのご経験をお持ちの方
      ・メンテナンス、オペレーター、自動車整備士、電気工事などの製造経験、技術系の職種のご経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      長野県

      <勤務地詳細>
      顧客先(機電)
      住所:石川県金沢市・白山市・小松市・能美市 …等
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      ※ご希望を踏まえその他の配属先候補もお調べいたします
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:平均20h/月
      ※プロジェクト先によって変わる可能性あり

      給与

      <予定年収>
      360万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):220,000円〜300,000円

      <月給>
      220,000円〜300,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年齢、経験、能力など考慮の上決定します。
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(7月、12月)
      <モデル年収例>
      ・3年目:年収400〜420万円
      ・5年目:年収440〜460万円
      ・8年目:年収550〜570万円
      ・20年目:年収1,000万円超
      ※金額はあくまでも目安です。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      GW・夏季休暇・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・出産休暇
      ※プロジェクト先によって変わる可能性あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:福利厚生その他欄に記載
      住宅手当:社内規定により支給
      寮社宅:家賃補助上限あり
      社会保険:社会保険完備

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■入社後はOJT
      ■研修制度
      ■参考書などの書籍購入会社負担
      ■提携ITスクールにてIT講座
      ■IT資格取得支援制度
      ■資格取得支援制度

      <その他補足>
      具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など

      ■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      経験により3〜6ヶ月の試用期間あり。(試用期間中の条件に変更はなし)

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社アウトソーシングテクノロジー
      設立 2004年12月
      事業内容
      ■事業内容:
      主に下記事業を展開し、IT、モノづくりをキーワードに多方面からアプローチしています。
      (1)R&Dに特化した機械・電子・電気・組込制御分野の受託開発及び技術者派遣 ※次世代自動車・航空機・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
      (2)IT、ソフトウェア開発、評価、解析などの受託開発、人材派遣、人材紹介他
      資本金 483百万円
      従業員数 19,236名
      本社所在地 〒1000005
      東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F
      URL https://www.ostechnology.co.jp/
    • 応募方法