• 株式会社アウトソーシングテクノロジー

    【栃木県】C制御ソフトウェア開発またはUIアプリケーション開発【機電】【dodaエージェントサービス 求人】

    【栃木県】C制御ソフトウェア開発またはUIアプリケーション開発【機電】【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/11/22
    • 掲載終了予定日:2025/02/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【栃木県】C制御ソフトウェア開発またはUIアプリケーション開発【機電】

    【40代50代活躍中!これまでの経験を活かして長期的に就業したい方へ!】
    ■業務内容:
    産業機器装置の制御ソフトウェア開発またはUIアプリケーション開発をご担当頂きます。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■業務詳細:
    ・産業機器装置間の通信(I/F)ソフトウェア開発または周辺ツールアプリケーション開発
    ・データ処理のアルゴリズム検討及び、Webアプリケーション開発
    新たな付加価値や生産性を創出するための製造業向けのソフトウェア開発に携わって頂き、将来的には技術リーダとしてご活躍いただけることを期待しています。
    ■魅力:
    【キャリアパス】
    (1)同社は「エンジニアだからこの作業だけ」と限定はせず、希望する社員には幅広い活躍の場をご用意しています。たとえば機械系のエンジニアで、お客様先の業務は全体の2割程度、他の時間は営業に同行してプリセールス的な動きをしている社員もいます。こうした働き方をしている社員には、賞与で100万円以上の支給をするなど、賞与での貢献還元をはじめ、会社として支援しています。
    (2)スペシャリストもマネジメントも、多様なキャリアを支援します。
    同社では、多様なキャリアを支援できる環境をご用意しています。プロジェクトのマネジメントや、技術のスペシャリストも、大手メーカーへの移籍という選択肢も。また、内勤のマネージャーや技術研修の講師など、組織内で役職をもって活躍することも可能です。
    【福利厚生/研修制度】
    資格取得支援制度/引っ越し手当(全額負担)・住宅手当/KENスクール( Eラーニングを無料で活用できるほか、スクールに通学する一般向けの授業も定価の半額で受講することが可能です)。キャリアドック制度(キャリアコンサルタントと面談して、キャリアアップ、スキルアップについての相談をすることが可能です。)
    FA(フリーエージェント制度)(エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。)

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・Java,Python,C++,C#いずれかによる開発経験

      ■歓迎条件:
      ・Unix/Linux上での開発経験
      ・Webアプリ開発経験
      ・SEMI規格の知識保有
      ・PLCの開発経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      栃木県

      <勤務地詳細>
      顧客先(栃木)
      住所:栃木県
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>
      当面なし
      【変更の範囲:会社の定める拠点】

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:45〜17:00 (所定労働時間:7時間15分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※平均20時間程度です

      給与

      <予定年収>
      550万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制
      特記事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜562,500円

      <月給>
      300,000円〜562,500円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      *年齢、経験、能力など考慮の上決定します。
      昇給:年1回(4月)
      賞与 年2回(7月、12月)
      手当:時間外手当(全額支給)、家族、住宅、引越費用負担、資格取得祝金、帰省旅費、出張、赴任など
      モデル年収:700万円/37歳、650万円/31歳、490万円/28歳、395万円/24歳

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      完全週休2日制(土・日)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇など


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:福利厚生その他欄に記載
      住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/3万円上限)
      寮社宅:家賃補助上限有り
      社会保険:特記事項なし
      退職金制度:確定拠出年金有り

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      受験費用補助・テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等、資格支援制度、祝い金、社内外研修など多数

      <その他補足>
      具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など

      ■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中、条件に変更なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社アウトソーシングテクノロジー
      設立 2004年12月
      事業内容
      ■概要:
      大手自動車メーカーや総合電機メーカー・化学メーカー・航空機・医療機器・IT企業といった、国内最大手の企業の開発パートナーとして、システム開発/設計/研究/機械・電気製品開発を行っております。技術産業は安定した就業やキャリアアップを実現しており、飲食店やサービス業、文系出身の方でもエンジニアとして就業されております。
      下記分野においてはNo.1の実績となっております。
      ・スキルアップに期待できるエンジニア派遣企業No.1
      ・若手(20代)エンジニア志願者が選ぶ働きたいエンジニア派遣企業No.1
      ・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う技術派遣企業No.1
      資本金 483百万円
      従業員数 19,236名
      本社所在地 〒1000005
      東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F
      URL https://www.ostechnology.co.jp/
    • 応募方法