具体的な業務内容
【完全未経験歓迎/山形】電気設計・シーケンス制御エンジニア◆教育体制◎／年休123日／残業平均20H
◎売上規模2000億・22,000名規模の大手OSTグループの受託請負部門として、貴方に合った案件をご用意いたします。
◎最大５万円の資格取得制度（お祝い金制度）や豊富な研修制度をご用意しております。
◎20〜50代と幅広く在籍しており65歳定年制となっております。また、キャリアステップもマネジメントやスペシャリスト等豊富にご用意しております。
自社の製造施設にて産業機械の設計から製造までを行い電気設計、制御のプロを目指していただきます！
■業務概要：
【電気設計】
回路や配線、センサーなどのハード部分を設計する仕事です。
回路図を作成したり、システムを検証したりして、製品が問題なく作動するように設計します。
【制御設計】
機械やシステムを自動的に制御するための回路やプログラムを設計する仕事です。
制御ロジックの組み立てや制御装置の選定・設定、評価・テストなど、多岐にわたる業務があります。
■主な業務内容：
・電気回路図の作成
・電気制御部品の選定
・部品図、板金図の作成
・制御盤や操作盤のレイアウト設計
・シーケンサのプログラミング
・機内配線工事
・試運転調整
・I/Oチェック
・デバッグ
・現地出張据付
■当社の魅力：
【配属の実務経験＋充実の社内研修でご自身のキャリアアップが叶う】
・ビジネマナーから技術的な研修まで幅広くございます。
・技術勉強会（アカデミー制度）、キャリアデザイン研修、 バリューアップ研修（資格取得支援）などなどその他研修制度も豊富にご用意しております。
【フォロー体制】
・お客様常駐先でも、手厚いフォロー体制となっております。案件アサイン中でも定期で当社営業担当が親身に業務に関しての相談に乗る体制が整っております。
・入社前に社内的に「ウェルカム会議」を行い、長期就業してもらう為に意識すべき対策を「CA」「採用担当」「課長」「営業」でディスカッションし、受け入れ態勢を整え、その後、営業やCAにて定期面談などのケアを継続して行います。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
