【第二新卒／在宅可】ヘルプデスク◆入社後の手厚いキャリアフォロー／研修充実／有給取得率80％【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ヘルプデスクとしての実務経験
・ビジネスマナー

■歓迎要件：
・Windows、Mac、Office全般（主にExcel）の操作
・IE、Chrome、FireFox、SafariといったWebブラウザの操作

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：平均月20時間程度（全社平均）　■時間外手当：1分単位で支給

＜予定年収＞
360万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜360,000円

＜月給＞
230,000円〜360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■資格お祝金制度：有（受講料返金＋お祝金）
※上記の金額は経験を加味した目安となります。最終的には経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。
※案件や当社への貢献度、ご本人の技術レベル等を加味し、評価を行っています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始 / 有給休暇（入社6か月経過後初年度10日付与 / 半日休暇制度有） / 夏季休暇 / GW / 育児休暇 / 介護休暇 / 慶弔休暇（※産休・育休の取得率100% / 男性の取得実績有）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者、子供別々に手当付与
住宅手当：社内規定により支給
寮社宅：借上社宅制度（転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時）
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率75%）

＜教育制度・資格補助補足＞
受験費用補助（テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト研修等） / 資格取得祝い金（資格対象約100種、試験費用及び祝い金） / 資格取得支援制度 / 参考書代補助 / 各種研修

＜その他補足＞
役職手当 / 出張手当 / 赴任手当（月一律5万円） / 帰省旅費 / 引っ越し費用負担 / 定期健康診断 / 労働組合加入 / 慶弔見舞金 / 食事会 / 産休制度 / 永年勤続表彰 / 各種優待サービス / その他報奨金制度 / 提携保養所 / モチベーション支援 / メンタルチェック / キャリアプラン支援 / キャリアカウンセリング
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件などに差異はありません。