具体的な業務内容
【富山県富山市】通信機器等のフィールドエンジニア業務（電気）◇技術研修制度有／定年65歳
≪近い将来、今よりも上流の工程へキャリアアップをしたい方／実務未経験も可◎学生時代の専攻を活かしてエンジニアにキャリアチェンジ／スキルアップが給与UPに繋がる制度のある会社で働きたい方／様々なプロジェクトへの参加を通してエンジニアとしての経験の幅を広げたい方へ≫
各種製品に関する施工及びメンテナンスサービスをお任せ致します。
■業務詳細：
公共インフラや民間施設に導入される、電波通信・電気・情報制御関連の各種システム機器の施工・保守業務を担当していただきます。
・電波通信設備（無線通信、CCTV、防災無線など）の設置・配線・設定
・電気設備（受変電、照明、UPSなど）の施工・試運転・点検
・情報制御機器（表示装置、監視システム、制御盤など）の設置・調整・保守
・現場での施工管理、進捗確認、安全管理
・納入後の定期点検・トラブル対応・修理業務
・顧客との打ち合わせ、報告書作成、技術提案
■対象設備例：
鉄道・空港・高速道路・ダムなどの公共施設
官公庁・自治体向けの通信・電気設備
民間企業の情報制御システム
■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある：
＜お取引社数3,900社＞
同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。
当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。
＜キャリアドック制度＞
同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。
当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。
エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。
■月残業20時間程度：
当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。
また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。
■スキルUPで給与もUP：
スキルを上げてより難易度の高いプロジェクトへ配属をされる事で給与も上がる仕組みを取っています。定性的な評価のみではなく、スキルを磨くことが給与UPに繋がるエンジニアにとっては非常分かり易い制度です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
