• 三田証券株式会社

    ※未経験者歓迎※【東京】人事(採用・研修担当)◆幅広いキャリア形成可能/転勤なし/20期連続黒字企業【dodaエージェントサービス 求人】

    ※未経験者歓迎※【東京】人事(採用・研修担当)◆幅広いキャリア形成可能/転勤なし/20期連続黒字企業【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/12/10
    • 掲載終了予定日:2025/02/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    ※未経験者歓迎※【東京】人事(採用・研修担当)◆幅広いキャリア形成可能/転勤なし/20期連続黒字企業

    ■業務内容:
    下記業務をメインとし、他の人事・総務業務の一部も担当して頂きます。
    ・採用・研修業務

    ■当ポジションの魅力:
    大手企業のように業務が縦割りになっていない為、人事総務業務を幅広く行うことができ、これまで経験したことがない業務についてもチャレンジ出来、経験を積むことが出来ます。
    また転勤、異動がない為、長く人事総務業務に携わっていくことが出来ます。

    ■組織構成:
    人事総務部は4名(男性2名、女性2名)で構成されております。年齢は40代〜50代の方で、経験豊富な方々が多いです。そのため、入社直後もOJT体制で手厚く教えて頂けるので未経験の方でも安心の教育体制が整っております。

    ■求める人物像:
    ・コミュニケーション能力の高い方(周囲を巻き込みながら業務を遂行できる方)
    ・機密情報を適切に扱い、守れる方
    ・マルチタスクをこなせる方
    ・新しい業務、あるいはこれまで経験のない業務をやることに抵抗のない方

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      <必須要件>
      ・証券会社での2年以上の営業経験、あるいは人材紹介会社で2年以上の証券会社の担当経験
      ・一定レベルのPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
      ※衛生管理者資格、証券外務員資格をお持ちでない方は入社後取得して頂きます。

      <歓迎要件>
      ・証券会社での採用・研修制度の企画立案・運用経験
      ・勤怠管理等の労務関係業務経験/・英語力(TOEIC(R)テスト600以上)

      <語学力>
      必要条件:英語初級

      <年齢制限>
      35歳未満
      長期キャリア形成を目的とした募集のため

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都中央区日本橋兜町3-11
      勤務地最寄駅:東西・日比谷線/茅場町駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月平均残業時間時間:20〜40時間

      給与

      <予定年収>
      400万円〜600万円

      <賃金形態>
      年俸制
      ■想定年収:基本年俸(ベース給与)となり、賞与は含まれておりません。

      <賃金内訳>
      年額(基本給):4,000,000円〜6,000,000円

      <月額>
      333,333円〜500,000円(12分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      -
      ■固定残業手当/月:44,000円〜117,000円(20〜40時間分)
      月額には基本年俸に応じて上記固定残業代が含まれます。
      固定残業超過分は別途支給。

      ■昇給・賞与:年1回(6月)
      賞与は全社経常利益の一定割合を原資とし、各人の実績等に応じて配分されます。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      完全週休二日(土日)、祝日、年次有給休暇、特別有給休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児・介護休業

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費全額支給(当社規程による)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:月給の一定割合を会社が拠出し中退共他に積立

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ・各種資格取得費用補助
      ・各種資格会費補助
      ・社内外研修
      ・社内勉強会 等

      <その他補足>
      ・退職金制度
      ・慶弔見舞金制度
      ・各種資格取得費用補助
      ・各種資格会費費用補助
      ・組合保養施設利用補助
      ・定期健康診断
      ・健康相談窓口(産業医)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      三田証券株式会社
      設立 1949年7月
      事業内容
      ■企業概要:
      当社は1949年(昭和24年)に創業して以来、ユニークなアイデアと金融技術を駆使して運用主体と調達主体を結びつける、「直接金融の担い手」としての使命感を持って業務を行なってきました。
      今日、日本における直接金融の役割は劇的に高まっています。これまで築いてきたノウハウと信用を活かし、投資家の資金と、様々な産業やプロジェクトの資金調達ニーズを結びつける金融サービス/技術を提供することで、我が国経済の健全な発展に貢献できるよう努力を重ねています。
      資本金 500百万円
      売上高 【売上高】4,586百万円 【経常利益】1,236百万円
      従業員数 91名
      本社所在地 〒1030026
      東京都中央区日本橋兜町3-11
      URL https://www.mitasec.com
    • 応募方法