【東京】医薬品・医療機器等開発業務の受託営業　※内資系CRO/挑戦できる環境で働きたい方募集中！【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験3年以上お持ちの方
・医療業界での経験をお持ちの方

■歓迎条件
・CRO営業経験
・英語力

正社員

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜15:30
フレキシブルタイム：7:00〜10:30、15:30〜20:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
残業月10時間程度

＜予定年収＞
430万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：245,000円〜366,000円
その他固定手当/月：20,000円〜45,000円

＜月給＞
265,000円〜411,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・前職給与を考慮し、相談の上、決定致します。
■その他固定手当：住宅手当(20,000円〜45,000円)
■上記以外の手当：家族手当、役職手当、Ph.D手当

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）　給与4.5ヶ月分　※業務連動有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜46日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・年2回土曜出社有（振替休日有）
・有給休暇（2023年度実績平均13日取得）※初回付与日：入社4ヶ月目
・慶弔休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、夏季休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：最大50,000円／月
家族手当：1人につき10,000円／月
住宅手当：20,000〜45,000円／月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：中小企業退職金共済事業団加入（試用期間終了後）

＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（部門研修、昇格時研修、専門研修、コンプライアンス研修）
■英語学習受験料補助・報奨金制度


＜その他補足＞
■慶弔金支給制度
■持株会制度
■社内会合費補助制度
■確定拠出型年金制度
■クラブ活動補助金制度
■奨学金代理返還制度（日本学生支援機構）
■部署異動自己申告制度（年に1回）
※制度によって適用ルールがあります

■インフルエンザ予防接種
■健保組合契約施設（保養所、スポーツ施設）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇面条件は変更ありません。
試用期間は延長する可能性があります。