具体的な業務内容
【埼玉】【50〜60代活躍中】常駐設備の管理担当◆設備点検※鹿島建設100%子会社/残業20h程度
【50代・60代活躍中／再雇用制度70歳まで／住まいや希望を考慮し、配属先を決定／鹿島建設100%子会社／経験や資格を活かせる・腰を据えて長く働きたい方／残業20時間程度】
■業務内容：
受託管理物件に常駐し、建物内の設備管理業務全般をお任せします。
・各種設備（受変電・空調・消防・機械）の点検、維持管理
・不具合箇所の簡単な小修繕、初期対応
・オーナーおよびテナントとの折衝、対応
・協力会社の管理、マネジメント
・報告書作成業務 等
【変更の範囲：会社の定める業務】
■当ポジションの魅力：
・ビルメンテナンス業界大手…鹿島建設100％出資企業。業界屈指の管理物件数。
・50、60代社員も活躍中…定年が60歳、再雇用制度が70歳まで
・年間休日122日…常駐勤務者も年間122日を前提にシフト調整しています。
・内定までに常駐先確定…お住まいや希望を考慮し、配属先を決定します。
・未経験者も多数活躍中…職業訓練校出身者や各種工事経験者も多数活躍しています。
・AIを活用した物件管理…過去数十年に蓄積した500万件を超える点検・修繕データをAIに学習させ、設備トラブル発生時、様々なアドバイスをくれるシステムを導入。最先端技術を積極的に活用し設備管理を行っています。
■配属先：
・常駐物件は、埼玉エリアの各種施設です。
・建物はオフィスビル、複合施設、データセンター、物流施設など多岐にわたります。原則、入社時の配属先施設で腰を据えて勤務していただく形になります。
■勤務体系
日勤の場合／8:30〜17:30（休憩1時間）
宿直勤務の場合／8:30〜翌9:00（休憩2時間・仮眠6.5時間）
※一度の宿直につき「宿直手当4000円」支給
・平均残業時間
月20時間程度（残業代全額支給）
■社風：
コミュニケーションが取りやすいフラットな社風です。管理部門社員や上司とも話しやすく業務上のトラブルへのサポートやアドバイス等も受けられるため、安心して就業することができます。中途入社の方が半数を占め、入社時期に関係なく活躍できる風土が整っています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
