具体的な業務内容
東京・日野市／開発検証（UPSなど）◆第二新卒歓迎！大手総合電機メーカー・安定性◎<38>
〜テストエンジニア歓迎◎電気系の試験経験をお持ちの方へ／脱酸素化への貢献を目指す伸長領域！1923年創業・売上高1兆円億規模の大手総合電機メーカー／発電設備・パワー半導体から自動販売機・コンビニのコーヒーマシンまであらゆる社会インフラを提供〜
■業務内容：
製品開発部門の開発検証Gの一員として、活躍頂きます。開発検証業務は主に下記の様な内容となります。
・設計部門（電気・構造・ソフト）から依頼を受けた評価試験の実施
・測定結果纏め
・改善提案
・市場クレームに対する調査 等
＜取り扱い製品＞
・電源製品（1kW〜数千kWまで様々）
例）大容量UPS、中容量UPS、PCSなど
■就業環境：
・休日出勤：原則無し
・出張：年数回あり。神戸工場への出張（場合によっては3か月程度）
・試験環境は空調設備が整っております
■組織構成：
試験部門は８名程在籍。20〜60代にて構成。
■当社の特徴・魅力：
◇創業100年超え、古河電工社とシーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。売上高は1兆円規模、100を超える国で当社の製品が使用。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有！確かな技術力で人々の生活に貢献。
◇平均勤続年数21.4年、ノー残業Day有。寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実しており、女性活躍推進企業として、経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定等、大企業ならではの充実したサポート体制があります。
◇経営の重要な方針に「社員の能力開発」を位置づけ。グローバル化研修、プロフェッショナルを育成する能力開発センター（年間約600講座）など体系化した教育研修を実施。その他、社内公募制度など、職場の活性化を推進。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
