【100％自社開発】AIを利用したデジタルプラットフォームの保守運用エンジニア◆グロース上場【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・保守・運用経験者
・AWS利用経験
・MySQL、PostgreSQL等のRDBMSの基本的操作
■歓迎条件：
・AWS資格保持者
・ソフトウェア開発経験

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：307,719円〜
固定残業手当/月：108,948円〜（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
416,667円〜（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与改定：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

GW、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇（入社半年経過後10日〜）、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限月30,000円）
社会保険：社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■福利厚生施設利用制度
■健康診断・保養所利用
■産休・育休制度完備（育児短時間措置、妊婦特別休暇、産前産後休暇）
■テレワーク可能（コロナ禍の中ですので主にテレワークです。終息後もテレワーク制度継続）
■服装・髪型自由です！
■引越代一部負担（要相談）
■社内表彰制度
■書籍購入補助制度
■ミネラルウォーター飲み放題
■在宅勤務：PC貸出、PC周辺機器の補助あり
■パーソナルトレーナーが週に1回来社し希望者は個人に合わせたストレッチや筋トレが受けられます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。