• 株式会社テクノプロ

    【東京/在宅可】クラウドエンジニア※オンプレからAWSへの移行/AWSの認定パートナー◇プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/在宅可】クラウドエンジニア※オンプレからAWSへの移行/AWSの認定パートナー◇プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/26
    • 掲載終了予定日:2024/12/18
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/在宅可】クラウドエンジニア※オンプレからAWSへの移行/AWSの認定パートナー◇プライム上場

    〜AWSの認定パートナー◇自社開発・上流工程に携われる/年休122日/月残業20H程度〜

    ■ポジション概要:
    オンプレミス環境からパブリッククラウドへ移行する為のシステム移行計画においてご活躍いただきます。

    ■業務内容:
    ◇クラウド環境移行への基本設計から環境構築
    ◇災害対策環境の構築が必要となり、AWS ROSAサービスを用いたコンテナ基盤の環境構築

    ■業務の特徴:
    ◇在宅勤務メインで、必要な時に顧客先へ訪問します。
    ◇チームを組んでAWSのサービスを使った環境を構築する事が出来ます。
    ◇当社は資格取得支援制度があります。また、AWSの認定パートナーの為、常にAWSの最新の案件が豊富にございます。AWSのエキスパートを目指していただける環境となっています。

    ■主な環境について
    各社クラウド仮想基盤(AWS、Azure、GCP、OCI)

    ■安心の就業環境:
    ・転勤無し、退職金制度の完備、業界トップクラスの弊社だからこそ腰を据えて就業可能な環境で、社員定着率98%を誇ります。
    ・残業は全社平均で月20時間。サービス残業は一切ありません。
    ・育児休業取得者も多く、複数回の育児休業を取得した者も多数在籍しています。
    ・上流工程から下流工程まで案件も豊富。
    ・ご自身が身に着けたい技術を突き詰めることができ、自身に合ったキャリアを形成できる環境です。



    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・パブリッククラウドの案件にチャレンジしたい方

      ■歓迎要件:
      ・AWS関連の何かしらの経験
      ・LinuxやCentOSの環境におけるSE経験
      ・何かしらのミドルウェアのSE経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      【テクノプロ・エンジニアリング社】東京開発センター
      住所:東京都千代田区神田須田町2-25  GYB秋葉原7階
      勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅駅
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし
      ご本人の希望に最大限考慮し、決定します。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      500万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜500,000円

      <月給>
      280,000円〜500,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与は経験スキルにより考慮のうえ決定します。
      ■昇給:年1回(7月)
      ■賞与:年2回(夏・冬)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      週休2日制(土日祝 ※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)/夏季/年末年始/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/産前産後休業/育児休業/介護休業/入社時休暇/災害時休暇 ※参画プロジェクトにより異なる場合あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限150,000円/月
      寮社宅:転居を伴う転勤の場合
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:確定拠出年金制度(選択制積立金)

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      入社導入研修、資格試験受験対策研修、スキルアップ研修、トレンド技術研修、通信教育補助制度、リーダー研修、プロジェクトマネージャー研修等
      ※横浜・名古屋・大阪・福岡に研修施設を設けています。

      <その他補足>
      ■引越し費用補助
      ■帰省旅費補助
      ■慶弔見舞金制度
      ■産前産後休暇
      ■グループ会社社員持株会制度
      ■社内クラブサークル活動支援
      ■健康保険組合(保養施設、各種施設割引あり)、労働組合あり
      ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
      ■総合福祉団体定期保険
      ■財形貯蓄制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      正社員採用です。

      <試用期間>
      2ヶ月
      試用期間中の給与に関しては、変動ございません

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社テクノプロ
      設立 1997年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。
      資本金 101百万円
      売上高 【売上高】150,700百万円
      従業員数 22,108名
      本社所在地 〒1066135
      東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
      URL http://www.technopro.com/
    • 応募方法